J'ai eu la chance d'être coaché par Chrystel Frenois au cours de ma recherche d'emploi. Elle a su me pousser dans mes retranchements et me sortir de ma zone de confort. Ça m'a permis de rebondir et de vraiment comprendre quelle voie je voulais suivre. Et surtout comment y parvenir!!!

Wir schaffen faire Arbeitsmodelle. Wir sind überzeugt, dass gerechte Arbeitsbedingungen zur Leistungsmotivation der Mitarbeitenden wesentlich beitragen. Wir beraten, bilden aus und führen eigene Dienstleistungsangebote: Wir bieten massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungen für Firmen und Organisationen, beraten Unternehmen, Teams und Einzelpersonen oder begleiten Projekte und Prozesse. In eigenen Projekten setzen wir unsere Ideen um und beweisen, dass diese erfolgreich sind. Zum Beispiel mit dem Angebot proper job , das faire Arbeitsbedingungen im Reinigungsbereich schafft oder in unserem Angebot 45+, das Unternehmen und Einzelpersonen unterstützt . Unsere Kundinnen und Kunden sind unsere Partner. Wir arbeiten professionell, transparent und wahren die Vertraulichkeit.

Als Beratung in Personalfragen leben wir seit 40 Jahren unsere Passion und verbinden schweizweit Unternehmen und Privatpersonen. Mit vielseitigen Dienstleistungen begleiten wir ausgewählte Firmen und Institutionen im umfassenden Personal-Zyklus und unterstützen Einzelpersonen im persönlichen Karriere-Prozess . Mit unserer langjährigen und bewährten Expertise implementieren wir individuelle und pragmatische Lösungen und setzen dabei auf einen unabhängigen Boutique-Charakter. Am 14. April 1982 findet sich der erste Handelsregister-Eintrag vom Mooser & Partner AG (damals noch Mooser & Grätz), Marie-Claire Giacometti (geb. Mooser) gründet in Zürich - mit Räumlichkeiten bereits an der Usteristrasse 17 an prominenter Lage mitten in der Stadt am Löwenplatz - eine Personalberatung für kaufmännische Berufe. In der Folge spezialisiert sich die kleine Agentur bis Mitte der 00er-Jahre mehrheitlich auf die Vermittlung von Frauen im Kader- und Fachkräfte-Bereich . Diese Ausprägung trägt bis heute überregional zum positiven und hohen Bekanntheitsgrad der Mooser & Partner AG bei. Nach dem viel zu frühen Tod der Gründerin Mitte der 90er-Jahre führt ihr Ehemann, Dr. Laurent Giacometti als Inhaber das Unternehmen weiter. Er überträgt dabei die operative Verantwortung verschiedenen Geschäftsführerinnen, die teilweise heute noch erfolgreich im Beratungs-Umfeld anzutreffen sind. Im Jahre 2007 übernimmt Bea Rutz das Unternehmen, überzeugt mit langjähriger Beratungskompetenz und legt den Fokus auf die Rekrutierung von Führungs- und Fachkräften sowie die Beratung in Personalfragen . 2018 übergibt sie die Firmenanteile an Manuel Henchoz, arbeitet als freie Beraterin noch weitere vier Jahre mit. Die neue, wachsende Crew von Beratungs- und HR-Spezialisten baut das Tätigkeitsgebiet sowie das Geschäfts-Netzwerk bis heute weiter aus. Dabei vermag sich das Unternehmen, das seit Anfang 2022 mit einem neuen Verwaltungsrats-Gremium und mit Marc Cosandey als zusätzlichen Partner neue Horizonte für eine stabile Zukunft angeht, äusserst erfolgreich im Beratungs- wie auch Vermittlungs-Markt zu etablieren und bewahrt dabei mit Stolz den Charakter einer Schweizerischen Beratungs-Boutique.

Wir sind Spezialisten, wenn es um Menschen geht. Unternehmen und Organisationen werden immer von Menschen geformt und getragen. Gerade deshalb bleibt das Ganze unberechenbar. Denn diese «menschliche Komponente» kann einem Unternehmen zu Höhenflügen verhelfen. Oder aber als schwerer Klotz eine Organisation in die Tiefe ziehen. Das Potenzial der Menschen in Unternehmen und Organisationen zu erkennen und es zielgerichtet zu entwickeln – darin sind wir seit dem Jahr 2000 Spezialisten. Wir arbeiten praxisnah, zielbewusst und erfolgsorientiert mit den Instrumenten der Organisationspsychologie. • Assessment • Coaching • Change Management • Befragung • Training • Persönlichkeitsanalyse • Führungscoaching • Teamentwicklung • Laufbahnberatung • 360°-Feedback • Wissenschaftliche/psychologische Tests • Halbstrukturierte Interviews • Präsentationen • Video-Auswertungen • Rollenspiele • Computersimulation • Online-Assessments • Webinare • Führungsunterstützung • Work-Life-Balance • Organisationsentwicklung • Konfliktmanagement • Rollenklärung • Selbst- und Fremdbild • Durchsetzungsvermögen • Selbstreflexion • Zeitmanagement • Kommunikation • Methodisches Vorgehen • Entwicklungsprozesse

Coaching und Beratung für Unternehmen Coaching ist mehr als ein „Tool“ für uns. Coaching entspricht unserer Grundhaltung, nämlich jener, Unternehmen als soziokulturelle Systeme zu verstehen – die Grundvoraussetzung für eine umfassende und zielgerichtete Begleitung. Coaching und Beratung für Gruppen und Teams Die Gruppe ist die Grundform des sozialen Lebens. Fast unser ganzes Leben verbringen wir als Mitglieder von Gruppen. Wir wachsen in einer Gruppe auf (Familie), wir lernen, spielen, arbeiten und vergnügen uns in Gruppen – sei es in Freundeskreis, in der Schulklasse, Clique, Mannschaft, im Verein, im Team, in der Arbeits- oder Projektgruppe. Coaching und Beratung für Einzelpersonen Die Veränderungen in der Rolle von Führungskräften, die zunehmende Bedeutung von neuen Kooperationsformen in Unternehmen und Organisationen sowie die daraus erwachsenden neuen Anforderungen machen Coaching zu einem unentbehrlichen Tool für die moderne Unternehmenspraxis.

In Bellinzona im Jahr 1990 gegründet vom aktuellen Aktionär sowie alleinigen Geschäftsführer und Direktor, Manuele Morelli, hat sich das Unternehmen Immoprogramm AG weiterentwickelt und in der Branche einen bedeutenden Namen als Immobiliendienstleistung und Treuhänder erworben. Um die Bedürfnisse der Kunden gesamthaft zu bedienen, hat die Firma im Laufe der Jahre auch nach Norditalien sowie in die Deutschschweiz expandiert. Das Unternehmen hat auch eine Niederlassung in Savosa (Lugano), ist seit 1997 SVIT Mitglied ( Schweizerischer Verband der Immobilientreuhänder- Sektion Tessin) und bietet in erster Linie folgende Dienstleistungen: • Liegenschaftsvermittlung • Kommerzielle Vermittlung • Gebäudeverwaltung • Stockwerkeigentumsverwaltung • Schätzungen • Immobilienpromotion • Unternehmungsbuchhaltung • Steuerberatung und –planung für natürliche und juristische Personen • Sektretariatsdienste und Zustellungsadresse • Beratung Versicherungsbereich (Firma Assiprogramm AG) • Bautechnische Beratung (Firma Edilprogramm AG) Die Firma Immoprogramm AG kann auf 10 geschulte Mitarbeiter zählen, welche konstant gefördert werden, so dass absolute Professionalität und Kompetenz in den verschiedenen Tätigkeitsbereichen gewährleistet ist. Unser Ziel ist es, unseren Kunden ein seriöser und zuverlässiger Partner zu sein, vertrauensvoll und hilfreich beim Erreichen ihrer Ziele.

Das Gespräch mit Frau Albertin war mehr als nur angenehm - klingt jetzt vielleicht für den einen oder anderen übertrieben, aber ich habe mich über ihre Freundlichkeit und Professionalität einfach sehr gefreut, hatte vorher schon ganz anderes bei anderen Jobbüros erlebt. Manche bekannte Büros haben nicht mal eine Eingangsbestätigung versendet... Es vergingen nur Stunden, bis ich die ersten Inserate per Mail von Frau Albertin zugeschickt bekam. Sollte ich mich ein weiteres Mal auf die Suche machen wollen oder müssen, wird meine erste Handlung auf jeden Fall der Anruf bei Frau Albertin sein. :-) An dieser Stelle nochmal Danke ans ganze Team von Art of Work für die super professionelle und freundliche "Abwicklung" und ein besonderes Danke an Frau Albertin, welche mit ihrer freundlichen und einfühlsamen Art absolut im richtigen Beruf tätig ist. :-)

Die Beratung sowie Unterstützung von Frau Fuchs waren super. Sehr effizient, zielorientiert und sympathisch. Vielen Dank!

ATAG PCS-Partner und -Mitarbeitende sind in den ATAG-Fachgebieten überdurchschnittlich sorgfältig ausgebildet. Wir nutzen die Synergien, die sich durch intensives, intern fachübergreifendes Zusammenarbeiten mit allen involvierten Abteilungen ergeben. • Seit 1917 • Werte • Leistungen • Globaler Service • Unabhängigkeit • Verwaltungsrat • Mandatsleiter • Globales Netzwerk • Kontakt • Karriere Nachfolgend ein Auszug exemplarischer Kompetenzfelder : • Recht • Steuern • Business Administration • Corporate Service & Administration • Trusts und Stiftungen • Asset Allocation • Philanthropie • Family Counselling • Family Governance • Kunstberatung • Maritime Consulting • Aviation Consulting Verlassen Sie sich auf unsere Unabhängigkeit. Weder unsere Aktionäre noch die ATAG PCS-Partner und Mitarbeitenden haben Interessenverflechtungen zu Dritten. Schenken Sie uns Ihr Vertrauen und erleben Sie, wie das gesamte ATAG PCS-Team täglich spür- und messbar Wissen, Loyalität und Effizienz zum Nutzen von Kundinnen und Kunden einsetzt und lebt.

Über uns Das Unternehmen wurde 1982 als Aktiengesellschaft gegründet und ist seither im Besitz der Familie Schmitt. Wir sind Ihr erfahrener Treuhand-Partner für KMU und bieten Ihnen sämtliche Dienstleistung, die eine erfolgreiche Unternehmung ausmacht. UNSER ZIEL IHR ERFOLG!

Die TLT Thomas Lincke Treuhand AG wurde am 1. Januar 1992 von Thomas Lincke gegründet. Die Firma ist rechtlich und finanziell unabhängig und ist im Revisorenregister der Revisionsaufsichtsbehörde RAB unter der Nummer 502910 als Revisionsexpertin registriert. Seit dem 1. Juli 2017 wird die Gesellschaft von Thomas Waldmeier geführt und betreut Klein-, Mittel- und Grossunternehmen sowie Privatpersonen, die Wert auf eine kompetente und persönliche Betreuung legen. Mitgliedschaften Mitglied des Schweizerischen Treuhänderverbandes TREUHAND | SUISSE Mitglied der Aargauischen Industrie- und Handelskammer Mitglied des Gewerbevereins Gewerbe Region Frick-Laufenburg Wirtschaftsprüfung Steuerberatung Rechnungswesen Allgemeine Treuhandberatung Personalwesen Unternehmensberatung Unsere Dienstleistungen • Treuhand • Wirtschaftsprüfung • Steuern • Unternehmensberatung • Personalwesen