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Carrosserie G&G AG

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Freiburgstrasse 583, 3172 Niederwangen b. Bern
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Dienstleistungen

Carrosserie Autoschaden? - Die Carrosserie G&G AG findet die beste Lösung: • Montage und einstellen von Neuteilen • Ausbeulen der Carrosserie • Chassisrichtarbeiten (System Celette) • Stossstangen-, Kunststoff- und Alureparaturen • Drücken (sanftes ausbeulen ohne lackieren) • Kleinschadenreparaturen: car4rep • Dellen durch Drücktechnik entfernen • Scheiben ersetzen (Zusammenarbeit mit Allianz, AXA Winterthur, Mobiliar Versicherungen und Vaudoise), reparieren und tönen für Personenwagen sowie Kleintransporter Lackarbeiten Sie haben grosse oder kleine Wünsche? Unsere moderne Lackieranlage erfüllt sie alle: • Lackieren von Unfallreparaturen • Spot-Repair • Felgen instandstellen (auch Alufelgen) • Neu- oder Teillackierungen Fahrzeugpflege Sie legen Wert auf fachmänisch ausgeführte Pflege? Wir helfen Ihnen gerne dabei. Gönnen Sie Ihrem Auto eine echte "Verjüngungskur" -unsere Malereiabteilung bürgt für gute Arbeit: • Polieren • Fahrzeugreinigung • Innenraumreinigung mit Lederpflege • Kunstoffaufbereitung • Flugrostentfernung (Eisenbahnstaub etc.) Während ihrer ganzen Reparaturzeit stellen wir Ihnen gerne einen unserer Ersatzwagen zur Verfügung.

Bewertung 4,6 von 5 Sternen bei 9 Bewertungen

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cedac - entwicklung assessment beratung ag
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Effingerstrasse 4, 3011 Bern
ASSESSMENT

Unsere massgeschneiderten Assessments geben Ihnen die gewünschte Sicherheit. ANGEBOT Auswahlassessment Treffsichere Grundlagen für Personalentscheide. Entwicklungsassessment Ressourcen entdecken und Potenziale fördern. Standortassessment Perspektiven erkennen und Weichen stellen. Management Audit Effizienz und Effektivität Ihres Führungsteams steigern. Assessment Workplace 4.0 Neue Anforderungen für neue Arbeitswelten. Online-Assessment In zeitlicher Kurzform zum Ziel. ABLAUF EINES ASSESSMENTS/METHODIK Ihre Anforderungen sind die Grundlage unserer Arbeit. Wir arbeiten mit einer Vielzahl von Methoden wie strukturierten Interviews, Rollenspielen, Managementfallstudien, Potenzialanalysen, psychologischen Testverfahren etc. Nach dem Assessment erhalten Sie ein schriftliches Gutachten mit einer klaren Empfehlung und Entwicklungshinweisen. Im Auftraggeber-Feedback eröffnen wir Ihnen die Ergebnisse. Mit den Kandidatinnen und Kandidaten besprechen wir das Gutachten im Rahmen eines persönlichen Feedbackgesprächs. Unsere Assessments stützen sich auf wissenschaftlich fundierte, aktuelle Methoden, die von uns laufend überprüft und differenziert werden. Wir pflegen eine ganzheitliche Sichtweise: Auf der Verhaltensebene evaluieren wir Fähigkeiten und Kompetenzen sowie Bedürfnisse und Motive der Kandidierenden. Darüber hinaus beziehen wir auch die künftigen Leistungsmöglichkeiten, das Potenzial, in die Beurteilung ein. In ihrer Gesamtheit erlauben die Evaluationen Rückschlüsse auf die bisherigen, die aktuellen und die künftigen Leistungsmöglichkeiten der Kandidierenden. Eine ganzheitliche Sichtweise und permanente Innovation zeichnen uns aus. Unsere Kunden können auf Kompetenz, Erfahrung und Diskretion zählen.

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