PERSONALVERLEIH «TEMPORÄR» Sie haben saisonbedingte Auftragsspitzen, anstehende Termingeschäfte oder projektbezogenen Fachkräftebedarf? Vermeiden Sie Ausfallrisiken. Mit unseren Dienstleistungen im Rahmen des Personalverleihs bekommen Sie genau den Handlungsspielraum, den Sie benötigen. TRY-&-HIRE «KENNENLERNEN» "Try and Hire" bietet die Möglichkeit, zuerst im Rahmen einer temporären Probezeit zu erfahren, ob eine langfristige Zusammenarbeiten Sinn macht. PERSONALVERMITTLUNG «FESTANSTELLUNG» Bei der Personalvermittlung binden sich Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber für unbestimmte Zeit vertraglich aneinander. Wir finden für Sie die Mitarbeiter mit passender Qualifikation, die auch menschlich in Ihr Unternehmen passen. KANDIDATEN/INNEN - Baugewerbe Das Bauhauptgewerbe beinhaltet überwiegend Rohbauarbeiten im Hoch- und Tiefbau sowie Arbeiten im Straßenbau und Untertagbau. Dafür vermitteln wir folgende Berufe: Maurer und Baupraktiker, Strassenbauer, Gleisbauer, Grundbauer, Steinmetz, Pflästerer, Industrie- und Unterlagenbauer, Betonwerker, Bauwerktrenner, Kranführer, Baumaschinist, Gartenbauer, Hilfsbauarbeiter, Tunnelbauer, etc. Das Baunebengewerbe beinhaltet überwiegend Ausbauarbeiten wie Innenausbau, Installationen und Metallbau. Dafür vermitteln wie folgende Berufe: Plattenleger, Parkettleger, Schreiner, Liftmonteur, Maler, Gipser, Trockenbauer, Glaser, Heizungsmonteur, Sanitärmonteur, Lüftungsmonteur, Elektromonteur, Metallbauschlosser, Metallbaumonteur, Fassadenmonteur, Glasbaumonteur und Stahlbaumonteur, Schweisser, Storen Monteur, etc. KANDIDATEN/INNEN - Industrie Wir vermitteln Berufe für die Automobilindustrie, Maschinen- und Anlagenbau, Energiewirtschaft, Lebensmittelindustrie und den Infrastruktursektor wie Betriebsmitarbeiter, Maschinenführer, Anlageführer, Hilfsarbeiter, CNC-Werkzeugbauer, Service- und Applikationstechniker CNC, CNC-Programmierer, Anlagen- und Maschineningenieure, Techniker Automation, Techniker Maschinenbau und Konstruktionstechnik, Mechaniker, Polymechaniker, Gebäudetechniker, Ingenieure, Entwicklungsingenieure, Spezialisten für Leittechnik und Sensoren, Instandhaltungsfachleute, Raumpfleger usw. KANDIDATEN/INNEN - Pflege/Medizin Auf Stufe Grundbildung im Berufsfeld Gesundheit vermitteln wir folgende Berufe: Assistent Gesundheit & Soziales EBA, Fachperson Gesundheit EFZ, Med. Praxisassistent EFZ, Fachperson Betreuung EFZ, Pharma-Assistent EFZ, etc. Auf Stufe höher Fachschule: Pflegefachperson HF, Radiologiefachperson HF, Rettungssanitäter/in HF, etc. KANDIDATEN/INNEN - HR,KV,IT Wir vermitteln im HR Bereich Fachleute für betriebliches HR-Management. Im KV Bereich Kaufleute für administrative Arbeiten in privaten oder öffentlichen Unternehmen sowie Fachpersonen im Finanz- und Rechnungswesen, Marketingfachpersonen, Treuhandpersonen, Direktionsassistenten. Und im IT Bereich Fachleute wie Informatiker EFZ, Applikationsentwickler, System- und Netzwerktechniker, Wirtschaftsinformatiker, Mediamatiker, Cyber Security Spezialisten, etc..

Jobconnector - Sie als Firma profitieren von unserer Verbindung zum Kandidaten! Wir helfen Ihnen dabei saisonale Spitzen zu brechen und unvorhergesehene Ausfälle zu überbrücken. Qualifiziertes und qualitativ gutes Personal zur rechten Zeit am richtigen Ort. Temporär: Anstellung auf Zeit! Wir rekrutieren für Sie qualifiziertes Personal und stellen es Ihnen für einen befristeten Zeitraum zur Verfügung. Wir übernehmen die Rekrutierung, die Schulung (Sicherheit) und auch die Administration des gewünschten Personals. Unser Personal erscheint zudem branchenspezifisch eingekleidet und komplett ausgerüstet. Try & Hire: Zuerst testen bevor man sich bindet! Ihre zukünftigen Festangestellten unverbindlich im temporären Arbeitsverhältnis testen. Nach der Probezeit (3 Monate/520 Std.) übernehmen Sie das Personal kostenlos oder lassen den Vertrag ohne Verpflichtungen auslaufen. Payrolling: Administrieren lassen! Auch für Personal das Sie selber rekrutieren sind wir für Sie da. Wir nehmen die Mitarbeiter unter Vertrag, erstellen die Lohnabrechnungen, organisieren und berechnen die Sozialversicherung, übernehmen die Abrechnungen der Ferien, Krankheit- und Unfallgelder sowie die Auszahlung der Löhne. Wir haben keine Rekrutierungskosten – Sie haben keine Risiken und zudem einen Vorzugstarif. Festanstellung: Direkte Anstellung auf Dauer! Gemäss Ihrem Anforderungsprofil liefern wir die passenden Kandidaten zur direkten Festanstellung. Unser Honorar für Rekrutierung und Vermittlung wird bei der Unterzeichnung des Arbeitsvertrages zur Zahlung fällig. Als Partnerunternehmen von Jobconnector (BE) AG, festangestellt.ch GmbH, Metro Personal AG und Adova Personalberatung & Executive Search AG in Zürich bieten wir Ihnen gemeinsam, massgeschneiderte Lösungen in verschiedenen Sektoren und Branchen und in sämtlichen Bereichen der Personaldienstleistungen an.

Firmen Unternehmen organisieren sich meist sehr selbständig. Dennoch wird in gewissen Bereichen Unterstützung von aussen notwendig. Zum Beispiel, wenn die vorhandene Kapazität oder das Know-how nicht ganz ausreicht. Eine Firma sollte sich zudem auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können und die administrativen Aufgaben wie beispielsweise Personal- und Lohnwesen oder Buchhaltung ihrem Treuhänder überlassen. Privatpersonen Unser Alltag ist heute häufig von Stress geprägt. Erfolg und Engagement im Beruf, Präsenz und Einsatz zuhause – und dann noch die Verpflichtung sich um finanzielle, steuertechnische und andere wichtige Belange zu kümmern. Und wo bleibt die Zeit für sich? Das Durchatmen? Da kommen wir ins Spiel. Die ATI Treuhand AG greift Ihnen unter die Arme und nimmt Ihnen die Arbeit ab, welche Sie besonders belastet. Durch uns können Sie sich ganz auf die Führung Ihres Unternehmens, beziehungsweise das Geniessen der durch uns gewonnenen Zeit konzentrieren. Unsere kundenorientierte Beratung umfasst alle Ihre Anliegen und beantwortet Ihre Fragen in Sachen Treuhand und Informatik. Unser Ziel ist es, für Sie passende Lösungen zu suchen und diese gemeinsam mit Ihnen umzusetzen. Firmengründung/Startup Jeder Mensch hat Ideen oder Träume. Aus Angst vor der Umsetzung werden sie meistens aber nicht verwirklicht. Was eigentlich sehr schade ist, finden wir von der ATI Treuhand AG. Wir unterstützen Sie kompetent und unkompliziert bei Ihren ersten Schritten in die Selbstständigkeit und beraten Sie in allen Themen zur Firmengründung. Durch zahlreich durchgeführte Gründungen können wir auf ein breites Wissen und Erfahrungen zurückgreifen, wovon unsere Kunden profitieren. Unsere Leistungen Firmengründung • Gründung aller Rechtsformen • Umwandlung der Rechtsform (z.B. Einzelfirmen in GmbH, GmbH in AG) • Fusionen / Abspaltungen • Zweigniederlassungen • Ergänzende Beratung in Personal- und Lohnwesen, Buchhaltung, Mehrwertsteuer etc. Startup • passende Rechtsform finden • Organisation des zukünftigen Unternehmens • Finanzierung • Buchhaltung / Rechnungswesen • Vorgehensweise bei der AHV-Anmeldung • Steueroptimierung / Mehrwertsteuer • Marketing- und Werbung • EDV-Lösungen Unternehmensberatung Jährlich werden enorm viele Firmen gegründet, doch welche bleiben letztendlich auch längerfristig bestehen? Gründe dafür können sein, dass man mit dem Führen der Firma überfordert ist, dass man es sich anfangs viel leichter vorgestellt hatte oder das einem das nötige Fachwissen in einzelnen Bereichen fehlt. Aber kennen wir das nicht alle? Man denkt, dass man einer Sache gewachsen ist und muss schlussendlich einsehen, dass es leider doch nicht so ist. Statt aufzugeben sollte man konstruktive Lösungen finden und Kompromisse eingehen können. Unsere Leistungen • Beratung in Unternehmensführung • Beratung in Betriebswirtschaft • Beratung bei Umstrukturierung • Organisationsberatung • Unternehmensberatung und Betriebsvergleich • Auswertungen, Analysen, Statistiken • Budgetierung, Kalkulation und Finanzplanung • Liquiditäts- und Rentabilitätsberechnungen • Planung- und Investitionsrechnungen • Beratung bei der Wahl der Gesellschaftsform Finanz- und Rechnungswesen Sie haben eine Firma frisch gegründet oder bereits ein bestehendes Unternehmen, verfügen aber nicht über die notwendige Kapazität und/oder das Fachwissen fehlt, um die Buchhaltung selbst zu übernehmen? Kein Problem! Auch hier bietet Ihnen die ATI Treuhand AG eine hochstehende und zuverlässige Unterstützung. Unsere Mitarbeiter verfügen über ausgereifte Fachkenntnisse und Erfahrungen und erledigen Ihre Buchhaltung effizient und den gesetzlichen Bestimmungen entsprechend. Lückenlose Buchhaltungen können nur mit Ihrer Hilfe erstellt werden. Unser Team beantwortet gerne Ihre Fragen zur Unternehmensführung und -organisation, Finanzplanung und Umstrukturierung. Human Resources Personal- und Lohnwesen Die Personal- und Lohnadministration nimmt meist viel Zeit in Anspruch. Sie sind ein kleines oder mittleres Unternehmen und haben dafür zu wenig Kapazität oder Ihnen fehlt das entsprechende Know-how? Die ATI Treuhand AG bietet Ihnen auch hierfür umfassende Unterstützung und die passende Lösung. Personalvermittlung Die ATI Treuhand AG bietet eine professionelle Personalvermittlung an und hat ihr Angebot im Bereich Human Resources erheblich ausgeweitet. Sie haben in Ihrem Unternehmen eine Stelle zu besetzen und suchen dafür qualifizierte und passende Mitarbeiter? Oder aber Sie selbst sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Verlieren Sie keine Zeit und setzen Sie sich mit uns in Verbindung. Unsere Leistungen im Bereich «Personal- und Lohnwesen» • Regelmässige Aktualisierung der Personaldaten • Monatliche Lohnverarbeitung, inklusive Abrechnungen • Sozialversicherungsabrechnungen • An- und Abmeldung bei sämtlichen Versicherungen • Zeugnisse, Verträge, Freistellungs- und Aufhebungsvereinbarungen • Arbeitsbewilligungen einholen • Allgemeine Abklärungen Unsere Leistungen im Bereich «Personalvermittlung» Unternehmen • Anforderungskriterien gemeinsam herausfiltern (Was muss der potenzielle Mitarbeiter mitbringen?) • Vollumfängliche Betreuung vom ersten Gespräch bis zum Vertragsabschluss • Regelmässiger Informationsaustausch • Nachbetreuung Erwachsene / Lehrabgänger • Bewerbungsdossier-Check (evtl. Kontrolle Lehrzeugnis) • Standortbestimmung (Was wollen Sie? Was sind Ihre Ziele?) • Personalvermittlung • Nachbetreuung (Fragen zum Arbeitsvertrag, erstes Arbeitszeugnis) Revisionen Erst durch die Prüfung des Jahresabschlusses der Buchhaltung durch eine Revisionsstelle können die Zahlen an die Gesellschafter zur Abnahme weitergegeben werden. Wir als eine von der RAB (Revisionsaufsichtsbehörde) anerkannte Revisionsstelle prüfen Ihren Abschluss objektiv und unabhängig. Durch unsere langjährige Erfahrung und unser umfassendes Fachwissen bieten wir unseren Kunden einen nachhaltigen Mehrwert. Unsere Leistungen • Eingeschränkte Revisionen • Prüfung von Grundberichten / Sacheinlagen • Prüfberichte zu Kapitalerhöhungen Steuerberatung Wenn die Zeit der Steuererklärungen für das vergangene Jahr näher rückt graut vielen Menschen davor. Schnell fühlt man sich damit überfordert oder findet einfach keine freie Zeit dafür. Was muss ich alles beachten? Gibt es neue Gesetze über die ich Bescheid wissen sollte? Die ATI Treuhand AG übernimmt für Sie das vollständige und korrekte Ausfüllen und Optimieren Ihrer Steuererklärung und berät Sie bei Fragen Ihrerseits. Unsere Leistungen • Steuerberatung / -planung für natürliche und juristische Personen • Erstellen der Steuererklärung für natürliche und juristische Personen • Steuerplanung bei Nachfolgeregelung • Steuerberatung bei Jahresabschluss • Mehrwertsteuerberatung • Beratung auf allen Gebieten des Schweizer Steuerrechts • Spezialdeklarationen (Grundstückgewinn, Schenkung, Vorempfang, Nachlass) • Steuervertretung gegenüber Behörden • Steuerberechnung und Gutachten Erbschaft Die Erbschaft ist oft kein leichtes Thema und kann für die Betroffenen sehr emotional werden. Vertrauen Sie uns Ihr Anliegen an. Unsere Kunden schätzen die persönliche Beratung und das Einfühlungsvermögen mit denen wir Ihre Angelegenheit übernehmen und vertreten. Unsere Leistungen • Erstellen von Testamenten • Erbverträge • Beratung in Erbrechtsfragen • Nachlassregelungen • Nachlassliquidation • Vertretung in Erbsachen • Willensvollstreckung Informatik- und Projektmanagement Wir überzeugen nicht nur mit unseren ausgezeichneten Dienstleistungen im Treuhandbereich, sondern wollen unseren Kunden auch ergänzende Leistungen anbieten. So beraten wir Sie auch bei Informatik- und Netzwerklösungen für Sie zuhause oder aber auch kleinere Unternehmen. Unsere Leistungen • Kaufberatung Hard- und Software (individuelle Zusammenstellung passender Komponenten) • Kaufberatung Zusatzgeräte (Drucker, Scanner, Multifunktionsgeräte etc.) • Beratung Thema «Sicherheit» (Antivirus-Programm etc.) • Aufsetzen eines neuen Computers / Notebooks • Neuaufsetzen eines gebrauchten Computers / Notebooks • Einfache Netzwerklösungen für kleinere Unternehmen • Einfache allgemeine Support-Aufgaben

Ein Unternehmen, das bei Neueinstellungen wesentliche Abläufe an Alprojob übergibt, kann die Kosten der Bewerbersuche massiv reduzieren und erhöht gleichzeitig die Erfolgsaussichten. Auch Fairness und Transparenz gegenüber temporären Mitarbeitern garantieren den Erfolg und die Qualität der Arbeitsleistung. Ihren Auftrag lösen wir in effizienten Prozess-Schritten. Unsere Leistung für Ihr Unternehmen beginnt bei der Anforderungsanalyse und reicht über die Abwicklung bis hin zur Nachbetreuung. Adrian Litscher Geschäftsführer / Inhaber

"Ihr Erfolg durch unser Know-how und über 45 Jahre Erfahrung. Die BRAINFORCE AG wurde 1979 in der Schweiz (Hauptsitz Zürich) gegründet und ist Pionier und Marktführer im Bereich Interim Management im deutschsprachigen Raum Europas. BRAINFORCE verfügt über Niederlassungen in Deutschland (München und Hamburg), Österreich, Portugal, Estland (Tallinn), Russland, Südafrika, Thailand, China (Hong Kong und Shanghai), Philippinen und Japan." Martin Schneider ist seit 2004 CEO und seit 2007 auch der Verwaltungsratspräsident der BRAINFORCE Gruppe. Die BRAINFORCE Gruppe verfügt als einzige Anbieterin über einen international besetzten und bewirtschafteten M.A.S.T.E.R.3-Pool® mit mehr als 6’500 sorgfältig selektionierten Führungskräften und führungserfahrenden Beratern. Bei der Auswahl der Manager legt BRAINFORCE höchsten Wert auf Qualität und Professionalität. BRAINFORCE berücksichtigt ausschließlich Bewerber mit mehrjähriger interdisziplinärer Führungserfahrung, ausgewiesenen Erfolgen in Konzeption und Umsetzung sowie ausgezeichneten Referenzen. Ein mehrstufiger Aufnahmeprozess stellt unsere hohen Qualitätsstandards sicher. ▪Interim Management umfasst nationale, grenzüberschreitende und internationale Management- und Projektleitungen. Die Kernkompetenzen von BRAINFORCE umfassen das Überbrücken von Management-Lücken auf C-Level (CEO, CFO, COO, CIO, CSO u. ä.), Restrukturierungen/Turnarounds, M&A Unterstützung, Post-merger Integration, Supply Chain Management, HR-Management, Nachfolgeregelungen, Optimierung von Geschäfts-Prozessen und die operative Unterstützung bei der Expansion ins Ausland und andere spezielle Aufgabenstellungen. Auch Non-Profit Organisationen und die öffentliche Verwaltung gehören zu unserem Portfolio. ▪E.X.P.E.R.T.3-Solutions® stellt das Expertenwissen und die Methodenkompetenz speziell ausgewählter Mitglieder des M.A.S.T.E.R.3-Pools® für Beratungsaufgaben zur Verfügung. Der Vorteil zur klassischen Unternehmensberatung liegt darin, dass für Beratungen ausschließlich erfahrene Seniors eingesetzt werden, welche neben einer spezifischen Expertise auch mindestens 10-15 Jahre Führungserfahrung mitbringen. Mithilfe unserer bewährten Management Excellerator Methodik begleiten wir unsere Kunden in der Lösungsgestaltung ihrer größten Herausforderungen. Innerhalb weniger Tage werden die angegangenen Herausforderungen von 30-40 ausgewählten Stakeholders der Organisation, moderiert von BRAINFORCE, konzeptionell gelöst. Dank dem Commitment aller Beteiligten führen die erarbeiteten Pläne sehr schnell zu fassbaren Resultaten. ▪Die persönliche Betreuung der Klienten und der eingesetzten Interim Manager oder Experten während und nach der Mandatslaufzeit gehören zu den Grundsätzen von BRAINFORCE. Es findet ein permanenter Abgleich der Prioritäten, Ziele und Erwartungen während des Mandates statt. Auch hier kommen nur führungserfahrene eigene Exekutives zum Einsatz. ▪Das BRAINFORCE-Geschäftsmodell beruht auf Qualität, Geschwindigkeit, Flexibilität, Diskretion, Verantwortung und höchster Ergebnisorientierung. Die BRAINFORCE Gruppe baut auf 45 Jahre Erfahrung in der Branche mit über 4,500 erfolgreich abgeschlossen Mandaten.

Mein Ziel ist das meine Kunden aufwachen und anfangen Selbstverantwortung für ihre Gesundheit zu übernehmen. Ich vermittle ihnen einen Lehrgang am eigenen Körper. Den Köper spüren, ihm vertrauen und ihn zu schätzen sind dabei meine Grundthemen. Mit Ganzkörperanalysen, hartem und individuell angepasstem Training und Wissensvermittlung in der Ernährung erhält jeder Kunde den Schlüssel in eine Diäten und Trainingsstress freie Zukunft. Ernährungsberatung Die Ernährungsberatung ist individuell auf den Trainingsplan, den Alltag und die Zielsetzung abgestimmt. Folgende Bereiche werden durch eine angepasste Ernährung optimiert: • Körperfettreduktion • Muskelaufbau • Regeneration • Energie im Training und im Alltag • ein erholsamer Schlaf Ziel ist ein Leben ohne "Diätenstress." weiter BIA corpus • Ganzkörperanalyse • Muskelmasse • Muskelqualität • Intra-/extra-zellulärer Wasseranteil • Fettanteil/Verteilung Personaltraining Personaltraining ist ein 1:1 Training und individuell angepasst. Immer wieder neue Reizsetzungen im Training und steigende Trainingsintensität verhelfen zu schnelleren Trainingserfolgen.

Fischer Personal, Personalberatung, Rekrutierung und Vermittlung von kaufmänischen und technischen Fachspezialisten vom Sachbearbeiter bis zum Verkaufsleiter in den Branchen Industrie, Handel, Dienstleistung und Bau im Grossraum Zürich. Wir haben Stellenmandate von renommierten Unternehmen für kaufmännisch und betriebswirtschaftlich ausgebildete Leute sowie auch für technisch ausgebildete Personen wie Polymechaniker, Automatiker, Elektroniker, Sanitär, Heizung, Metallbauer, Schreiner usw., die entweder als Handwerker oder mit einer kaufmännischen Weiterbildung eine Stelle auf dem Büro suchen, z. Bsp. im Verkauf Innendienst- oder Aussendienst, im Einkauf oder Produkt Management oder im Projektmanagement.

Kompetente und freundliche Spitex mit Verstand und Herz

Ich unterstütze und berate Sie und Ihre Unternehmung bei Personalengpässen im HR, in der Führungs­entwicklung und in Transformations­prozessen. ANGEBOTE & SERVICES FÜHRUNGSENTWICKLUNG, COACHING & TEAMENTWICKLUNG Entwicklung von Führungskräften, Mitarbeitenden und Teams. Unterstützung in Transformationsprozessen. SERVICES ANSEHEN HR-INTERIM-MANAGEMENT Unterstützung bei Personalengpässen in der HR-Leitung oder in HR-Teams SERVICES ANSEHEN HR-BERATUNG Beratung und Unterstützung bei der Einführung neuer HR- Instrumente, Reglemente und Prozesse. SERVICES ANSEHEN

ZeiTkritische Projekte sind auf menschliche und fachliche Kompetenz angewiesen – wir bieten sie. Wir von IT Di-Visions setzen uns schon im Vorfeld einer Vermittlung detailliert mit geeigneten Kandidaten auseinander. Das Erstellen aussagekräftiger Profile und aktueller Fähigkeitszeugnisse gehört ebenso dazu, wie profunde Kenntnisse des Persönlichkeitsprofils. Unser Vorgehen erhöht die Wahrscheinlichkeit, dass wir bereits Kandidaten kennen, die Ihren Anforderungen fachlich wie auch menschlich entsprechen. Darauf können Sie zählen: • Wir reagieren umgehend auf Ihre Anfragen • Wir präsentieren Ihnen unsere Kandidaten übersichtlich und unterbreiten Ihnen zudem eine kurze persönliche Beurteilung • Wir meistern schwierige Situationen gemeinsam mit Ihnen und unserem Kandidaten • Wir betreuen unsere Kandidaten während des ganzen Projekteinsatzes Leistungsangebot IT Di-Visions Mit Freude, Fachkenntnis und FingerspiTzengefühl die richtige Person am richtigen Ort platzieren – das ist das, was wir tun. Wir von IT Di-Visions bieten unseren Kunden auf Wunsch eine umfassende Beratung im Bereich Rekrutierung an. Wir vermitteln fix oder auf Zeit ausgewiesene IT-Spezialisten für alle Aufgaben- und Fachbereiche an Topunternehmen in der Schweiz. Als Partner für Payrolling-Dienstleistungen für Sie und Ihre externen Mitarbeiter ermöglichen wir eine rasche, unkomplizierte und professionelle Abwicklung der Löhne nach Vorschrift (Schweizer Recht). Zudem offerieren wir individuell auf Sie zugeschnittene Recruiting-Lösungen (RPO – Recruiting Process Outsourcing) als gesamtheitlicher Managed Service Provider (MSP): • Vermittlung von IT-Spezialisten auf Zeit (Contracting) • Vermittlung von IT-Spezialisten in Festanstellung beim Kunden • Payrolling-Dienstleistungen • Einsatz von projektbezogenen IT-Beratern • umfassende Beratung rund um Rekrutierungen (RPO/Recruiting Process Outsourcing) Neu im Angebot: Rasche Wiedereingliederung Ihrer Versicherten in die Berufswelt – wir begleiTen sie. Erfahren Sie mehr unter https://www.di-visions.ch/de/it-plus/ https://vimeo.com/569239914

Unser Ziel ist es, mittels hochstehender Qualität und mit viel Fingerspitzengefühl die Positionen unseres Auftraggebers mit der optimalen Person effizient und erfolgreich zu besetzen. Loyalität, Integrität und Diskretion sind bei JohnResearch AG die Basis für eine gute und langfristige Zusammenarbeit. Wir führen Menschen zusammen und sind uns dabei unserer Verantwortung bewusst. Bei JohnResearch AG steht immer der Mensch im Mittelpunkt. Unsere Dienstleistungen Research Services • Identifikation und Selektion von Zielfirmen • Identifikation und Selektion von Kandidaten • Erstansprache der Kandidaten inkl. einfache telefonische Präsentation des Positionsprofils und Motivation für ein Gespräch mit dem Kunden sowie Einholung von CVs • Mappings, d.h. Zusammenstellung von Organisationsstrukturen ausgewählter Firmen inkl. Identifikation von Kandidaten. Executive Search Services • Identifikation und Selektion von Zielfirmen • Identifikation und Selektion von Kandidaten • Erstansprache der Kandidaten inkl. qualifizierte telefonische Präsentation des Positionsprofils sowie Einholung von CVs • Durchführung ausführlicher persönlicher Interviews mit interessierten und qualifizierten Kandidaten Branchenfokus Seit 2003 bearbeiten wir Mandate für Positionen im mittleren und oberen Kader sowie für Fachspezialisten. Dabei konzentrieren wir uns primär auf die Bereiche Finanzindustrie, Information Technology, Beratung, Industrie, Konsumgüter und Medizinaltechnik. Auf Wunsch werden auch Mandate in anderen Branchen bearbeitet. Ansprechperson Unser Team besteht aus qualifizierten Researchern, die auf nationaler und internationaler Ebene Suchmandate abwickeln. Alle bringen mehrjährige Erfahrung im Direct Search und in der Erstansprache mit. Es können Mandate in den Sprachen Deutsch , Englisch , Französisch und Italienisch bearbeitet werden. Ihre Ansprechpartnerin Karin John Geschäftsführerin / Inhaberin

Die Qualität der Führung einer Organisation – das Management – hat maßgeblichen Einfluss auf die Unternehmensresultate. Die Identifizierung von guten Führungskräften ist einer der schwierigsten und wichtigsten Aufgaben für Organisationen. Umfangreiche und regelmäßig durchgeführte Studien belegen: Organisationen, die die effektivsten Führungskräfte gewinnen, motivieren und entwickeln, erzielen bessere Resultate und haben einen Wettbewerbsvorteil. Wirklich erfolgreiche Organisationen bauen auf allen Ebenen die richtigen Fähigkeiten und Talente auf – mit Führungskräften, die ihre Organisation erfolgreich in die Zukunft führen können Die MU Expertinnen und Experten für Executive Search und Leadership Advisory stellen sicher, dass Mandanten weltweit die richtigen Auswahlentscheidungen von Führungskräften und effektiver Führung treffen. Zuverlässige und qualitätsgesicherte Lösungen für die Suche nach und die Beratung von Führungskräften sind die Grundlage der MU-Organisation. Erfahrene Beratungsteams und einzigartige, wissenschaftlich fundierte Methoden, liefern Top-Dienstleistungen, wo immer auf der Welt sie gebraucht werden. Mit mehr als 50 Jahren Erfahrung, einer weltweiten Präsenz sowie Expertise in allen relevanten privaten und öffentlichen Sektoren ermittelt MU den Führungskräftebedarf von Organisationen. Anschließend finden und präsentieren die MU Expertinnen und Experten effektive Führungspersönlichkeiten, die den Erfolg sicherstellen. MU Leadership Acquisition Profis für Executive Search setzen sich im Rahmen einer projektgesteuerten, wissenschaftsbasierten Führungskräfteauswahl mit ganzer Kraft ein, um Schlüsselpositionen nachhaltig zu besetzen. Dauerhafte Beziehungen zu Kunden sowie zu Kandidatinnen und Kandidaten stellen schnelle, flexible und passgenaue Lösungen sicher. Von einem einzelnen Executive Search-Auftrag bis hin zur Besetzung einer ganzen Führungsorganisation - MU hat die Erfahrung und die entsprechende Erfolgsbilanz, Darüber hinaus stellen unsere Leadership Advisory Expertenteams sicher, dass Führungspersönlichkeiten sich weiterentwickeln und ihre Effektivität als Manager weiter steigern. Individuelle Leadership Assessments, Coaching und Organisationsentwicklungen sind gezielte Investitionen, um Führungskräfte und Organisationen erfolgreicher zu machen - mit einem ausgezeichneten Return on Investment. Wann immer die Frage ist: „Wie kann die Effektivität der Führungskräfte in einer Organisation gesteigert werden, sorgen MU Profis für Leadership Acquisition und Leadership Advisory für die richtigen Lösungen. Von der Arbeit mit einzelnen Führungskräften bis hin zur Umgestaltung einer ganzen Organisation, liefert MU die Lösung. Die Zusammenarbeit mit MU kann viele Formen annehmen - das Ziel bleibt aber immer dasselbe – professionelle und qualitativ hochwertige Dienstleistungen – basierend auf MU Leader Selection Science® - von den die Führungskräfte und die Organisation profitieren.

Als Beratung in Personalfragen leben wir seit 40 Jahren unsere Passion und verbinden schweizweit Unternehmen und Privatpersonen. Mit vielseitigen Dienstleistungen begleiten wir ausgewählte Firmen und Institutionen im umfassenden Personal-Zyklus und unterstützen Einzelpersonen im persönlichen Karriere-Prozess . Mit unserer langjährigen und bewährten Expertise implementieren wir individuelle und pragmatische Lösungen und setzen dabei auf einen unabhängigen Boutique-Charakter. Am 14. April 1982 findet sich der erste Handelsregister-Eintrag vom Mooser & Partner AG (damals noch Mooser & Grätz), Marie-Claire Giacometti (geb. Mooser) gründet in Zürich - mit Räumlichkeiten bereits an der Usteristrasse 17 an prominenter Lage mitten in der Stadt am Löwenplatz - eine Personalberatung für kaufmännische Berufe. In der Folge spezialisiert sich die kleine Agentur bis Mitte der 00er-Jahre mehrheitlich auf die Vermittlung von Frauen im Kader- und Fachkräfte-Bereich . Diese Ausprägung trägt bis heute überregional zum positiven und hohen Bekanntheitsgrad der Mooser & Partner AG bei. Nach dem viel zu frühen Tod der Gründerin Mitte der 90er-Jahre führt ihr Ehemann, Dr. Laurent Giacometti als Inhaber das Unternehmen weiter. Er überträgt dabei die operative Verantwortung verschiedenen Geschäftsführerinnen, die teilweise heute noch erfolgreich im Beratungs-Umfeld anzutreffen sind. Im Jahre 2007 übernimmt Bea Rutz das Unternehmen, überzeugt mit langjähriger Beratungskompetenz und legt den Fokus auf die Rekrutierung von Führungs- und Fachkräften sowie die Beratung in Personalfragen . 2018 übergibt sie die Firmenanteile an Manuel Henchoz, arbeitet als freie Beraterin noch weitere vier Jahre mit. Die neue, wachsende Crew von Beratungs- und HR-Spezialisten baut das Tätigkeitsgebiet sowie das Geschäfts-Netzwerk bis heute weiter aus. Dabei vermag sich das Unternehmen, das seit Anfang 2022 mit einem neuen Verwaltungsrats-Gremium und mit Marc Cosandey als zusätzlichen Partner neue Horizonte für eine stabile Zukunft angeht, äusserst erfolgreich im Beratungs- wie auch Vermittlungs-Markt zu etablieren und bewahrt dabei mit Stolz den Charakter einer Schweizerischen Beratungs-Boutique.

Schön, dass du hier bist! Nein, ganz ernsthaft! Wenn du dir meine Website anschaust und eine Idee davon bekommen willst, was ich für ein Mensch bin, bedeutet das, dass du gerade im Begriff bist, etwas in Gang zu bringen. Etwas, was dein Leben bereichert, verbessert. Als langjähriger Personal Trainer und Coach lerne ich mit jedem Menschen, mit dem ich zusammenarbeite, etwas über mich selber. Ich denke, dass das Wichtigste, dass du zu diesem Zeitpunkt über mich wissen solltest, das ist, womit ich mich identifiziere und was mir wichtig ist. • Angebot • Preise • About • Kontakt

Profistellen von Stellenprofis Wir sind ein kleines engagiertes Team von Personalberatern, und dies wollen wir auch bleiben. Denn wir sehen unsere Stärke nicht darin, möglichst gross zu sein, sondern möglichst leistungsfähig und reaktionsschnell. Unser gemeinsames Ziel ist es, den Bedürfnissen aller Partner Rechnung zu tragen. In jeder Lage. Auch unter Zeitdruck. Testen Sie uns, insbesondere dann, wenn Sie hohe Anforderungen an Ihre Personaldienstleistung stellen.

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