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panne de chauffage signalée le 2.5 en milieu d'apm, technicien (Monsieur JGi) sur place le 3.5 comme convenu. contact téléphonique avant le passage. sur place M. JGi a bien contrôlé toute l'installation, procédé à la révision et mis à jour tous les réglages, il a rapidement trouvé la cause de la panne et changé la pièce. M. JGi est très professionnel et d'un abord très agréable, il a fourni toutes les explications nécessaires concernant la remise en service de notre chaudière. merci à lui

Excellent établissement ! Je le connais depuis 25 ans ! Je recommande :-)

Le management des talents est l’un des plus grands défis auxquels les entreprises doivent aujourd’hui faire face. Il est largement admis que les organisations capables d’attirer, motiver et développer les meilleurs potentiels ont des résultats bien supérieurs aux autres. Leur succès repose sur leur capacité à stimuler les capacités et les talents à tous les niveaux, en disposant de leaders aptes à se projeter dans le futur. Le rôle de nos consultants dédiés à cette activité est de vous accompagner dans le développement d’un niveau de leadership à même d’optimiser vos résultats. Nous avons l’organisation, l’expertise et les méthodes permettant d’assurer des prestations de haute qualité dans le recrutement de dirigeants et le développement des talents, où que vous soyez. Avec plus de 50 ans d’expérience et une couverture globale des besoins et des secteurs d’activités, dans le public comme dans le privé, nous disposons d’une réelle capacité de recherche et sélection des compétences en accord avec vos objectifs. Nos consultants s’impliquent totalement dans le recrutement de dirigeants et leaders répondant à vos attentes, grâce à des méthodes orientées projet et reposant sur de solides bases scientifiques. Ils construisent des relations durables avec leurs clients et les candidats pour assurer des prestations adaptées, flexibles et de haute qualité, du recrutement d’un dirigeant jusqu’à la mise en place de toute une équipe de direction. Au-delà, nos experts en développement du Leadership peuvent vous accompagner, à la fois pour définir la meilleure solution de développement des talents et des compétences, pour évaluer l’existant puis développer un programme de coaching ou de développement organisationnel à même d’optimiser vos résultats. A la question « Comment renforcer l’efficacité de mes managers ? », nos consultants apportent une réponse sur-mesure et conçue pour améliorer vos résultats. Accompagnement de dirigeant, d’équipe de projet ou de direction, transformation d’organisation, … nous apportons la solution adéquate. Quel que soit le type de prestation requise, l’approche est la même : un service professionnel et de haute qualité, basé sur notre méthodologie MU Leader Selection Science®.

En cette période de fête je peux dire que mon plus beau cadeau a été ma thérapie aux côtés de Stéphane Aujourd’hui ce cadeau est en moi une force une joie d’être me poussent à accueillir 2025 avec tellement de quiétude Merci Merci Merci Merci Merci Merci 🐠

C’est l’avantage d’un syndicat qui intervient au nom de la communauté par rapport à l’action d’un individu isolé.

Très bonne expérience, super accueil, mademoiselle super gentil et souriente et rachat de mes biens à un prix très satisfaisant, je recommande.

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