OPUS Personal: Die menschliche Stellenvermittlung. Bei unserer täglichen Arbeit kommen wir mit unterschiedlichsten Menschen in Kontakt. Es ist uns ein wichtiges Anliegen, die Interessen aller beteiligten Personen zu berücksichtigen. Wir verbinden Menschen. Aus diesem Grund halten wir uns an unsere drei Grundsätze. Fairness Wir sind überzeugt, dass gerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen ein wichtiger Bestandteil der Leistungsmotivation von Mitarbeitenden sind und das Unternehmen stärken. Eine transparente Lohn- und Kostenkultur, gegenseitige Wertschätzung sowie die Weiterentwicklung der Arbeitsmarktfähigkeit und die Erhaltung der Gesundheit sind für uns selbstverständlich. Vertrauen Grundlage für jede erfolgreiche Zusammenarbeit ist Vertrauen. Ob als Arbeitnehmer oder als Arbeitgeber – sobald Sie mit uns Kontakt aufnehmen, legen wir grossen Wert auf ein vertrauensvolles Umfeld. Die uns anvertrauten Angaben und Unterlagen behandeln wir mit äusserster und sorgfältigster Diskretion. Verbindlichkeit Erfolgreiche Arbeitsvermittlung ist das Ergebnis guter Zusammenarbeit. Auf uns können Sie sich verlassen: Unsere Aussagen sind verbindlich und wir handeln überzeugt. Wir setzen alles daran, die solide Grundlage für eine dauerhafte Kooperation zu schaffen. Name: OPUS Unser Firmenname OPUS stammt aus dem Lateinischen. Er bedeutet: Arbeit, Werk, Bauwerk, Kunstwerk. OPUS Personal AG - Temporär-und Dauerstellen Wir sind zur Stelle. OPUS Personal AG vermittelt professionell und kostenlos Temporär-, Teilzeit-, Projekt- und Dauerstellen in der ganzen Schweiz. Egal, ob Sie gerade Ihr Studium beendet oder unterbrochen haben, Ihre Lehre abgeschlossen haben, nach Absolvierung der Rekrutenschule eine Arbeitsmöglichkeit suchen oder aus anderen Gründen auf Jobsuche sind – wir finden für Sie die passende Stelle. Anhand Ihrer Wünsche, Fähigkeiten und Erfahrungen empfehlen wir Ihnen den geeigneten Arbeitsplatz aus unserem grossen Kontakt-Netzwerk. Lehrabgänger sind besonders willkommen. Wir vermitteln Stellen in diesen Branchen: • Bauhaupt- und Nebengewerbe sowie im Tunnel- und Spezialtiefbau • Industrie und Technik • Revisionen • Chemie und Pharma • KV, Finanz- und Dienstleistungen • ICT • Medical Care Jetzt BEWERBEN! http://opus-personal.ch/kontakt/bewerbung-sp/ Ihr Partner für Personalfragen ist zur Stelle. OPUS Personal AG setzt auf ein spezialisiertes und langjährig erfahrenes Beraterteam. Zudem können wir auf ein grosses, schweizweites Kontakt-Netzwerk zurückgreifen. Unsere erstklassigen Beraterinnen und Berater helfen Ihnen, qualifizierte Arbeitskräfte aus verschiedenen Branchen kurz- oder langfristig für begrenzte oder unbegrenzte Zeit einzustellen. Auf uns können Sie sich verlassen. Wir bieten Fachkräfte aus diesen Branchen: • KV, Finanz- und Dienstleistungen • IT • Industrie und Technik • Revisionen • Medical Care • Baugewerbe Jetzt VAKANZ Aufgeben! http://opus-personal.ch/kontakt/vakanz-aufgeben/

Wir sind ein junges & flexibles Stellenvermittlungsbüro im Herzen von Langenthal. Unsere Spezialität sind bau- sowie handwerkliche- und technische Berufe.

Ihre Stellenvermittlung in Weinfelden (TG) Bereits seit 2011 ist work24.com im zentral gelegenen Weinfelden mit einer Stellenvermittlung und Personalberatung präsent. Wir kennen den kantonalen Arbeitsmarkt im Thurgau ebenso wie den regionalen Arbeitsmarkt im Bezirk Weinfelden und nutzen langjährige Kontakte zu den interessantesten Arbeitgebern in der Region Weinfelden / Thurgau, um für Stellensuchende genau die Stelle zu finden, die zu Ihnen passt.

Die Kernkompetenz der alvea HR Service ist die ganzheitliche und einheitliche Personal Dienstleitung. alvea HR- Service ist ihr Full Service Personaldienstleister. Wir bieten Ihnen im HR-Bereich 360° Lösungen aus einer Hand an. Wir sind Ihre erste Wahl als Partner und stellen Ihnen folgende Dienstleistungen zur Verfügung: HR- Service 360° / Dauer- und Temporärstellen / Beratungen Hier findest du unsere aktuell offenen Stellen. Für Bewerber Für Unternehmen Unsere Partner Unser Ziel Wir möchten die Anforderungen, Wünsche und Vorlieben unserer Kunden vollständig verstehen, ihre Erwartungen übertreffen und so einen Mehrwert bieten.

Persönlich, vertraulich und nachhaltig beraten und vermitteln wir Personal mit kaufmännischen, technischen und handwerklichen Berufen an Firmen im Gewerbe-, Industrie- und Dienstleistungs-Bereich. • Dauerstellen • Temporär • Payrolling

Wir bieten Ihnen den vollen Service rund um die Personalberatung & Stellenvermittlung. Schauen Sie sich ein wenig um und informieren Sie sich über unsere Leistungen. Mit Sicherheit ist auch das Passende für Sie dabei. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt! Die Metro Personal AG vermittelt Temporär- und Dauerstellen für Berufs- und Hilfskräfte in folgenden Bereichen: • Technik/Industrie • Bauhaupt- und Nebengewerbe • Kaufmännisch und EDV • Verkauf und Aussendienst • sowie alle anderen Berufsgattungen Als Partnerunternehmen von Jobconnector (BE) AG, Jobconnector (ZH) AG, festangestellt.ch GmbH und Adova Personalberatung & Executive Search AG in Zürich bieten wir Ihnen gemeinsam, massgeschneiderte Lösungen in verschiedenen Sektoren und Branchen und in sämtlichen Bereichen der Personaldienstleistungen an.

Mehr Zeit für Ihnen Wesentliches (Kerngeschäft, Familie, Freizeit,etc.) Entlastung, Unterstützung und Stellvertretungen in den Bereichen: • Externe Lohnbuchhaltung (swissdec-zertifiziert) • Personal- und Salär-Administration • Stellvertretung im Lohn-Bereich • Allgemeine HR-Beratung • Grundschlung CH-Lohn und Sozialleistungen Wir freuen uns die flexiblen Möglichkeiten und entstehenden Mehrwerte mit Ihnen zu diskutieren.

Zuhören, Effizienz und Kundennähe sind Teil unserer Kultur und unseres Servicegedankens. Service für Unternehmen Ein professioneller Ansatz bei der Personalbeschaffung in Verbindung mit einem großen Bewerberpool ermöglicht es uns, eine gezielte Analyse Ihrer Erwartungen vorzunehmen. Dienstleistungen für Bewerber Aufrichtigkeit ist der Ausgangspunkt für vielversprechende Kontakte. Ob Sie auf der Suche nach neuen Arbeitsmöglichkeiten sind oder einfach nur durch einen Jobwechsel motiviert sind, wir bieten Ihnen die am besten geeignete Beratung. PROMAN Gruppe Zeitarbeit; Arbeitsvermittlung; Executive Search; Personalvermittlung; Personalmanagement; Personalbüro; Human Resources; Personalberatung. STELLENANGEBOT BEWERBUNG

wittlin stauffer ist seit 1993 eine führende Spezialistinnen für die praxisnahe und hochwertige Ausbildung von Führungskräften im Gesundheitswesen. In Aus- und Weiterbildungen, Führungsschulungen und Coachings vermitteln wir umfassendes Management- und Führungswissen, vom Basiswissen bis zum «Master of Advanced Studies (MAS) in Health Care Management». Dabei kooperieren wir mit der Hochschule für Wirtschaft Zürich (HWZ) und dem Schweizerischen Institut für Betriebsökonomie Zürich (SIB) und verknüpfen zugunsten optimaler Praxis- und Kompetenzorientierung theoretisches Wissen mit wertvollen Praxisinstrumenten. wittlin stauffer verfügt über exzellente Branchenkenntnisse, langjährige Erfahrung im Profit- und Non-Profit-Bereich sowie Dozentinnen und Dozenten mit ausgezeichneter betriebswirtschaftlicher und arbeitspsychologischer Expertise. All dies macht unsere Bildungsangebote besonders zielführend sowie passgenau, individuell und persönlich.

Ich war heute bei den Beratern der work24.com ag, für ein Bewerbungsgespräch. Sie waren sehr Fachkompetent und gaben mir die gewünschten Auskünfte über die Firmen mit denen sie zusammenarbeite. Das Gespräch war sehr entspannt und ich fühlte mich von den Beratern verstanden. Ich kann die work24.com ag als Personaldienstleister weiterempfehlen.

Wir sind jung, motiviert und haben viel Erfahrung und Know-how als Personalvermittler. Wir decken ein breites Spektrum ab und sind Spezialisten in den Bereichen Immobilien und kaufmännische Berufe. Unsere Referenzen sprechen für sich und zeigen unser weit verzweigtes Netzwerk auf – basierend auf persönlichen Empfehlungen, unserer Zuverlässigkeit und unserer Leistungsbereitschaft. Sie bieten eine Stelle an oder suchen eine Stelle. Sie haben klare Vorstellungen, hohe Ansprüche und enge Zeitvorgaben. Wir bieten individuelle Beratung, effizientes Vorgehen und absolute Zuverlässigkeit. Zusammen finden wir die optimale Lösung. Ein durch uns vermitteltes Arbeitsverhältnis kommt zwischen Kunde und Arbeitnehmer zustande. Wir beraten Sie bei Ihrer Karriereplanung und finden gemeinsam Ihre Traumstelle. Dabei profitieren Sie von unserer Erfahrung und unseren guten Beziehungen. Ihr Aufwand ist klein, Ihre Erfolgsschance gross. Basierend auf Ihrer Bewerbung empfehlen wir Sie Arbeitgebern, die Ihren Erwartungen entsprechen. • spezialisiert auf Personalrekrutierung für kleine bis grosse KMU sowie Verwaltungen in der Immobilienbranche • Rekrutierung im kaufmännischen Bereich • Research für Fach- und Kaderpersonal sowie Spezialisten • Beratung für Fach- und Kaderpersonal • klassische Suche mit Direktansprache auf Mandatsbasis unter Einbezug unseres grossen, persönlichen Netzwerks • proaktive Bearbeitung potenzieller Mitarbeiter mittels Active Sourcing • intensiver, zielgerichteter Einsatz von Social Media Ich freue mich auf Sie

Persönlich und professionelle Beratung und HR Service, Kompetenz im Bereich Finance & Controlling, Projektleitung und Nachfolge Regelung.

Ich wurde von Anfang an zufriedengestellt und man kam sofort auf mich zu, wenn Fragen aufgetaucht sind. Besten Dank!

Die Beratung und Unterstützung von Unternehmen und Stellensuchenden sowie die Suche, Selektion und Vermittlung von Spezialisten, Technikern, Ingenieuren, Fach- und Führungskräften in IT, Software und Technik ist unser Fokus und unsere Kompetenz. Wir sind praxisorientierte Branchenkenner welche Unternehmen und Stellensuchende optimale und massgeschneiderte Personaldienstleistungen anbieten. fokussiert weil wir uns klar spezialisiert haben und die Bedürfnisse und Rahmenbedingungen der Branchen bestens kennen! effizient weil wir unsere Dienstleistungen genau auf die Zielgruppen abstimmen können. Individuell skalier- und kombinierbar! nachhaltig weil wir langfristige Beziehungen vor den kurzfristigen Abschluss stellen!

Bei unserer täglichen Arbeit kommen wir mit unterschiedlichsten Menschen in Kontakt. Es ist uns ein wichtiges Anliegen, die Interessen aller beteiligten Personen zu berücksichtigen. Wir verbinden Menschen. Aus diesem Grund halten wir uns an unsere drei Grundsätze. Fairness Wir sind überzeugt, dass gerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen ein wichtiger Bestandteil der Leistungsmotivation von Mitarbeitenden sind und das Unternehmen stärken. Eine transparente Lohn- und Kostenkultur, gegenseitige Wertschätzung sowie die Weiterentwicklung der Arbeitsmarktfähigkeit und die Erhaltung der Gesundheit sind für uns selbstverständlich. Vertrauen Grundlage für jede erfolgreiche Zusammenarbeit ist Vertrauen. Ob als Arbeitnehmer oder als Arbeitgeber – sobald Sie mit uns Kontakt aufnehmen, legen wir grossen Wert auf ein vertrauensvolles Umfeld. Die uns anvertrauten Angaben und Unterlagen behandeln wir mit äusserster und sorgfältigster Diskretion. Verbindlichkeit Erfolgreiche Arbeitsvermittlung ist das Ergebnis guter Zusammenarbeit. Auf uns können Sie sich verlassen: Unsere Aussagen sind verbindlich und wir handeln überzeugt. Wir setzen alles daran, die solide Grundlage für eine dauerhafte Kooperation zu schaffen. Name: OPUS Unser Firmenname OPUS stammt aus dem Lateinischen. Er bedeutet: Arbeit, Werk, Bauwerk, Kunstwerk. OPUS Personal AG - Temporär-und Dauerstellen Wir sind zur Stelle. OPUS Personal AG vermittelt professionell und kostenlos Temporär-, Teilzeit-, Projekt- und Dauerstellen in der ganzen Schweiz. Egal, ob Sie gerade Ihr Studium beendet oder unterbrochen haben, Ihre Lehre abgeschlossen haben, nach Absolvierung der Rekrutenschule eine Arbeitsmöglichkeit suchen oder aus anderen Gründen auf Jobsuche sind – wir finden für Sie die passende Stelle. Anhand Ihrer Wünsche, Fähigkeiten und Erfahrungen empfehlen wir Ihnen den geeigneten Arbeitsplatz aus unserem grossen Kontakt-Netzwerk. Lehrabgänger sind besonders willkommen. Wir vermitteln Stellen in diesen Branchen: • Bauhaupt- und Nebengewerbe sowie im Tunnel- und Spezialtiefbau • Industrie und Technik • Revisionen • Chemie und Pharma • KV, Finanz- und Dienstleistungen • ICT • Medical Care Jetzt BEWERBEN! http://opus-personal.ch/kontakt/bewerbung-sp/ Ihr Partner für Personalfragen ist zur Stelle. OPUS Personal AG setzt auf ein spezialisiertes und langjährig erfahrenes Beraterteam. Zudem können wir auf ein grosses, schweizweites Kontakt-Netzwerk zurückgreifen. Unsere erstklassigen Beraterinnen und Berater helfen Ihnen, qualifizierte Arbeitskräfte aus verschiedenen Branchen kurz- oder langfristig für begrenzte oder unbegrenzte Zeit einzustellen. Auf uns können Sie sich verlassen. Wir bieten Fachkräfte aus diesen Branchen: • KV, Finanz- und Dienstleistungen • IT • Industrie und Technik • Revisionen • Medical Care • Baugewerbe Jetzt VAKANZ Aufgeben! http://opus-personal.ch/kontakt/vakanz-aufgeben/

Was können wir Ihnen bieten. Wir verbinden Menschen - Seit dem Jahr 2000 bieten wir unseren BewerbernInnen und KandidatInnen Temporär- und Dauerstellen an. Wir verleihen (Temporär) und vermitteln (Dauerstellen) Jobs in den Bereichen Bauhaupt- und Nebengewerbe, Industrie und Sachbearbeitung allgemein. Temporärstellen Sie sind während einer gewissen Zeit (temporär, vorübergehend) bei inova angestellt und führen bei unseren Kunden die vertraglich vereinbarte Arbeit aus. Try and Hire Sie beginnen ebenfalls temporär, jedoch wird vor Vertragsunterzeichnung die Absicht von Ihnen wie auch vom Kunden (Einsatzbetrieb) geäussert, nach der 3monatigen Probezeit eine Festanstellung beim Kunden anzutreten. Feststellen Sie sind in ungekündigter Anstellung und suchen eine neue Herausforderung. Wir besprechen zusammen Ihre Wünsche und suchen massgeschneidert nach einer passenden Vakenz für Sie. Ihr Dossier leiten wir erst an unseren Kunden weiter, wenn Sie die Stelle vorab geprüft haben. Wenn Sie sich für eine Stelle entscheiden, unterzeichnen Sie den Arbeitsvertrag direkt mit unserem Kunden. Payrolling für Freelancer Es gibt viele Jobs, welche Projektbezogen vergeben werden. Für Auftraggeber wie auch für den Anbieter der Dienstleistung bieten wir uns als Abrechnungsstelle an. inova kümmert sich um alle administrativen Belange und stellt dem Freelancer korrekte und speditive Abrechnungen zu. Selbstverständlich umfasst dies sämtliche gesetzlichen Zulagen, Abgaben und Steuern. Beachten Sie, dass die Schweizer Behörden und Versicherungen Abrechnungen von Privatpersonen an Firmen bereits ab einem geringen Betrag als relevant betrachten und Abgaben fordern. Dies bis zu 5 Jahre rückwirkend! Gehen Sie kein Risiko ein und übertragen Sie uns die Abwicklung.

Die Qualität der Führung einer Organisation – das Management – hat maßgeblichen Einfluss auf die Unternehmensresultate. Die Identifizierung von guten Führungskräften ist einer der schwierigsten und wichtigsten Aufgaben für Organisationen. Umfangreiche und regelmäßig durchgeführte Studien belegen: Organisationen, die die effektivsten Führungskräfte gewinnen, motivieren und entwickeln, erzielen bessere Resultate und haben einen Wettbewerbsvorteil. Wirklich erfolgreiche Organisationen bauen auf allen Ebenen die richtigen Fähigkeiten und Talente auf – mit Führungskräften, die ihre Organisation erfolgreich in die Zukunft führen können Die MU Expertinnen und Experten für Executive Search und Leadership Advisory stellen sicher, dass Mandanten weltweit die richtigen Auswahlentscheidungen von Führungskräften und effektiver Führung treffen. Zuverlässige und qualitätsgesicherte Lösungen für die Suche nach und die Beratung von Führungskräften sind die Grundlage der MU-Organisation. Erfahrene Beratungsteams und einzigartige, wissenschaftlich fundierte Methoden, liefern Top-Dienstleistungen, wo immer auf der Welt sie gebraucht werden. Mit mehr als 50 Jahren Erfahrung, einer weltweiten Präsenz sowie Expertise in allen relevanten privaten und öffentlichen Sektoren ermittelt MU den Führungskräftebedarf von Organisationen. Anschließend finden und präsentieren die MU Expertinnen und Experten effektive Führungspersönlichkeiten, die den Erfolg sicherstellen. MU Leadership Acquisition Profis für Executive Search setzen sich im Rahmen einer projektgesteuerten, wissenschaftsbasierten Führungskräfteauswahl mit ganzer Kraft ein, um Schlüsselpositionen nachhaltig zu besetzen. Dauerhafte Beziehungen zu Kunden sowie zu Kandidatinnen und Kandidaten stellen schnelle, flexible und passgenaue Lösungen sicher. Von einem einzelnen Executive Search-Auftrag bis hin zur Besetzung einer ganzen Führungsorganisation - MU hat die Erfahrung und die entsprechende Erfolgsbilanz, Darüber hinaus stellen unsere Leadership Advisory Expertenteams sicher, dass Führungspersönlichkeiten sich weiterentwickeln und ihre Effektivität als Manager weiter steigern. Individuelle Leadership Assessments, Coaching und Organisationsentwicklungen sind gezielte Investitionen, um Führungskräfte und Organisationen erfolgreicher zu machen - mit einem ausgezeichneten Return on Investment. Wann immer die Frage ist: „Wie kann die Effektivität der Führungskräfte in einer Organisation gesteigert werden, sorgen MU Profis für Leadership Acquisition und Leadership Advisory für die richtigen Lösungen. Von der Arbeit mit einzelnen Führungskräften bis hin zur Umgestaltung einer ganzen Organisation, liefert MU die Lösung. Die Zusammenarbeit mit MU kann viele Formen annehmen - das Ziel bleibt aber immer dasselbe – professionelle und qualitativ hochwertige Dienstleistungen – basierend auf MU Leader Selection Science® - von den die Führungskräfte und die Organisation profitieren.