Unthinkable Book auf Amazon: Paperback und E-Book https://geni.us/UnthinkableBook Linkedin profile von Quantum Jump GmbH https://www.linkedin.com/company/quantum-jump-gmbh/ Medienpräsenz von Marcel Kuhn / Podcast Get your copy of Unthinkable - Life Teachings From a Soul Surfe r by clicking on this link https://geni.us/UnthinkableBook On The Life Changes Network https://lifechangesnetwork.com/unthinkable-life-teachings-from-a-soul-surfer-ep734/ On the Take The Lead Radio https://drdianehamilton.com/a-soul-surfers-guide-to-living-an-unthinkable-life-with-marcel-kuhn On the Magical Learning Podcast https://open.spotify.com/episode/3ucgKHp6JQXpU8nA499vd4?si=-EEvY1HOSX2duq7s2fQv4w MARCEL KUHN I Visionary I Speaker I Author of Unthinkable I Coach I Surfer Quantum Jump GmbH - www.unthinkableliving.com Get your copy of Unthinkable - Life Teachings From a Soul Surfe r by clicking on this link https://geni.us/UnthinkableBook On The Life Changes Network https://lifechangesnetwork.com/unthinkable-life-teachings-from-a-soul-surfer-ep734/ On the Take The Lead Radio https://drdianehamilton.com/a-soul-surfers-guide-to-living-an-unthinkable-life-with-marcel-kuhn REFERENZEN: Herr Marcel Kuhn führte mit dem Fachbereich Ernährungstherapie des Kantonsspital Graubünden während knapp zwei Jahren ein Coaching durch, welches verschiedene Inhalte umfasste. Die Themen waren Teamentwicklung, Persönlichkeitsentwicklung und Arbeitsorganisation. Die Arbeit mit Herr Kuhn war ausgesprochen bereichernd. Er wurde von den Teilnehmerinnen und Teilnehmer sehr geschätzt durch seine Fähigkeit komplexe Prozesse sehr verständlich und unterhaltend zu erklären. Schwerpunkt war im letzten Teil eine flexiblere, erfüllendere und effizientere Tätigkeitsaufteilung im Team, welche in Form einer skillmatrix erstellt wurde und sich in der praktischen Umsetzung sehr bewährt hat. Nick Vonzun - Leiter Ernährungstherapie bei Kantonsspital Graubünden -------------- Marcel Kuhn hat eine Vielzahl von Projekten in meiner Abteilung unterstützt - mit einem Schwerpunkt auf Prozessmanagement. Während Workshops, Teamevents und strategischen Meetings hat er außergewöhnliche Fähigkeiten bewiesen, die Aufmerksamkeit der Teilnehmer mit aufschlussreichen Geschichten und einer unkonventionellen Denkweise zu fesseln. Er konnte uns alle davon überzeugen, dass die Grenzen unserer persönlichen Kapazitäten weit über das hinausgehen, was wir normalerweise denken, und hat daher die Teams motiviert, noch besser zu performen. Und nicht zuletzt: Kein Meeting mit Marcel ohne die Chance zu lächeln oder zu lachen - einfach durch seine witzige und freudige Art des Lehrens. Thomas Hans Fehr - Chefarzt und Ärztlicher Direktor Departementsleiter Innere Medizin Mitglied der Geschäftsleitung -------- Es ist mir eine große Freude, Marcel Kuhn für jede entscheidende Rolle in der Führung, Talent- und Organisationsentwicklung in einer fortschrittlichen Organisation zu empfehlen, die diese lebenswichtigen Säulen als grundlegend für den operativen Erfolg betrachtet. Ich kenne Marcel nun seit etwa fünf Jahren und hatte das Privileg, von ihm für sein zukünftiges Buch interviewt zu werden, und ich bin auch stolz darauf, ihn als einen unserer weltweiten Intelligent Leadership (IL) Certified Executive Coaches betreut und zertifiziert zu haben. Diese Zertifizierung ist ein von der International Coach Federation (ICF) genehmigtes und akkreditiertes Programm, das talentierten Coaches wie Marcel ermöglicht, in der IL-Coaching-Philosophie, -Prozess und -Werkzeugen weiter zu wachsen und sich zu entwickeln. Ich habe seit März 2017 persönlich über 300 Coaches zertifiziert und ich würde sagen, dass Marcel aufgrund seines Intellekts, seiner Leidenschaft, seiner Sensibilität, seiner Motivation, wirklich einen Unterschied und Einfluss zu machen, und seiner Bescheidenheit zu den Top 10% unserer Coaches gehört. Seit 2012 habe ich drei Bestseller über Talent, Führung und Kultur geschrieben. Durch meine vielen privaten Gespräche mit Marcel, unsere gemeinsame Arbeit und den großen Respekt, den andere ihm entgegenbringen, kann ich mit Sicherheit sagen, dass Marcel jeder Organisation, die ihr Talent entwickeln, stärkere Führungskräfte und Führungsteams aufbauen und eine Kultur schaffen/erhalten möchte, die das operative Wachstum unterstützt, einen enormen Mehrwert bieten wird. John Mattone - Gründer & CEO von John Mattone Global, Inc Marcel is an absolute lean culture and leadership expert who is very entrepreneurially minded. As a coach, he is passionate about creating extraordinary leadership and self-mastery skills and he is also the author of a corresponding book. When we both attended the Intelligent Leadership Executive Coaching Programme by John Mattone, I was very impressed by his inspiring nature and inner drive to create positive change in the world. It is a great pleasure for me to learn from Marcel's ideas on how to achieve outstanding results in my personal and professional life Romeo Ruh - Agile Executive Coach (ICF/PCC) | Future of Work Facilitator | Mindfulness, Organisational Resilience & Positive Leadership Advisor | Empowering Distributed Leadership to Create Innovative and Thriving Organisations Marcel hat mir mit seiner Keynote Speech den letzten Funken Glauben übertragen, dass das, wovon ich schon so lange träumte, wirklich funktionieren kann. Exakt 6 Wochen später habe ich Nägel mit Köpfen und gemacht, bin nun selbständig und verfolge konsequent meine Vision. Auch wenn noch längst nicht alles klar ist, was wie wo... ich habe mich noch nie besser und im Einklang mit mir und dem Leben gefühlt, es geschehen fast täglich neue Wunder! Aus tiefstem Herzen Danke für dein inspirierendes Wesen und dein Wirken Marcel - mögen noch viele viele weitere Menschen, durch dich ihre Träume fangen und umsetzen 🤩🙏🏻 #catchyourdreams Melanie Fischlin - Environmental Marketing & Projects Das Coaching von Marcel war außergewöhnlich. Während der 10 Sitzungen habe ich mich in jedem Bereich meines Lebens verbessert. Jede Sitzung war einzigartig und gut vorbereitet mit äußerst wirkungsvollen Ergebnissen. Es hat mir klar gemacht, welchen Weg ich einschlagen musste und wie ich meine Leistung messen konnte. Ich bin sehr dankbar, dass ich sein Coaching in Anspruch nehmen konnte und ich würde ihn jedem empfehlen, der Unterstützung in einer wichtigen Lebens- oder Geschäftsübergangsphase benötigt.

❌ 𝗙ü𝗵𝗹𝘀𝘁 𝗱𝘂 𝗱𝗶𝗰𝗵 𝗵𝗶𝗲𝗿 𝘄𝗶𝗲𝗱𝗲𝗿❓ ● Du weisst, dass Social Media wichtig ist – aber dir fehlt eine klare Strategie, um wirklich sichtbar zu werden. ● Du postest regelmässig, aber der grosse Durchbruch bleibt aus: wenig Reichweite, kaum Interaktion, null echte Community. ● Du hast geniale Inhalte im Kopf, aber es fehlt dir die Zeit oder der Plan, sie wirksam umzusetzen. ● Du willst Vertrauen aufbauen, aber es fühlt sich oft eher nach Lärm als nach Verbindung an. ● Du würdest gerne mit einer Community wachsen – doch dir fehlt ein unterstützendes Netzwerk auf Augenhöhe. ✅ 𝗨𝗻𝗱 𝗴𝗲𝗻𝗮𝘂 𝗵𝗶𝗲𝗿 𝗸𝗼𝗺𝗺𝗲 𝗶𝗰𝗵 𝗶𝗻𝘀 𝗦𝗽𝗶𝗲𝗹: Ich bin Michaela Raeth – Social Media Strategin, Content Creatorin, Podcasterin und Community Builderin mit Herz und Verstand. Ich unterstütze und berate Selbstständige, Experten und Unternehmen dabei, ihre Online-Präsenz nicht nur sichtbar, sondern spürbar und authentisch zu machen. Mit klarem Konzept, kreativen Inhalten und einer starken Communitystrategie, die wirkt. 🔹 Gemeinsam entwickeln wir eine Social-Media-Strategie, die zu dir passt. 🔹 Wir bringen Struktur in dein Content-Chaos – mit Ideen, die deine Zielgruppe wirklich bewegen. 🔹 Und in meiner exklusiven Skool Community erwarten dich Support, Experten-Calls, Austausch, Motivation – und der berühmte Gamification-Faktor, der wirklich Spass macht und Ergebnisse bringt. 💬 Interesse geweckt? Dann schick mir eine DM und lass uns darüber sprechen, wie deine Social Media Präsenz endlich durchstartet. Du musst nicht alles allein machen – ich begleite dich.

HR-SERVICES / HR-SUPPORT/ HRM ad interim: Beratung und Unterstützung von Personalfachleuten in ihrer anspruchsvollen Aufgabe von A bis Z inklusive befristete Einsätze in Spitzenzeiten zur Entlastung der HR-Leitung respektive der Personalabteilung. Beratung von Führungskräften bei Fragen zur Personalführung sowie Unterstützung bei schwierigen Mitarbeitergesprächen und Begleitung im ganzen Rekrutierungsprozess oder gezielte Unterstützung bei Vorstellungsgesprächen. COACHING : Systemische, lösungsorientierte Beratung und Begleitung von Einzelpersonen oder Teams im Veränderungs- oder Entwicklungsprozess. MENTORING: gezielte Unterstützung von HR-Fachleute und Führungskräfte in der Weiterentwicklung ihrer Fach- respektive Führungskompetenz. SCHULUNG/TRAINING : in den Bereichen Human Ressources Management und/oder Führung respektive für die Stellensuche (Bewerbung), abgestimmt auf ihre Bedürfnisse.

Training, Workshops & Seminare Themen Inhouse und massgeschneidert • Verhandlungsführung • Konflikt-Management • Massgeschneiderte Führungs-Lehrgänge • Teamentwicklung • Emotionale Intelligenz • Appearance and Impact • Burnout Prävention für Führungskräfte • Burnout Begleitung • Führen mit Werten Öffentliche Seminare • Verhandeln - hart aber fair • Emotionale Intelligenz • Konfliktmanagement 100 Minuten Impulsreferat • Konstruktive Streitkultur • Emotionale Intelligenz • Hart verhandeln – menschlich bleiben • Wirkung und Konsequenz Executive- und Kader-Coaching • Standortbestimmung • Führungscoaching • Persönlichkeitsentwicklung • Persönlichkeitsanalysen • Konfliktsituationen • u.v.m. Consulting • Weiterbildungs-Konzepte • Organisationsentwicklung • Teamentwicklung und Teambuilding • Entwicklung und Integration von Leitbildern und Wertesystemen • Umsetzen neuer Marketingkonzepte an der Front • Management Development Ich stehe Ihnen für Ihre Fragen gerne zur Verfügung. Kontaktieren Sie mich noch heute.

Das Unternehmen für Neu- und Renovationsbau wurde im Juli 2016 von Philipp Ossig als Einzelunternehmen gegründet. Der Schwerpunkt sind Renovationen aller Grössen, wobei das Unternehmen in drei Teilbereiche der Projektabwicklung gegliedert ist. • Finanzierung • Architektur • Umsetzung Die von Ossig realisierten und betreuten Projekte reichen von einzelnen Zimmern bis hin zu Mehrfamilienhäusern, von kleinen Reparaturen bis hin zu grossen Umbauten. Bei grösseren Projekten werden langjährige und ausgesuchte Partner als ausgewiesene Fachleute hinzugezogen. Unser Ziel ist es, eine Win-Win-Situation für alle Beteiligten zu schaffen. Für jeden soll es stimmen (Arbeiter, andere Unternehmungen, Bauherrschaft). Dabei versuchen wir, bei allen Projekten mit der Masse, den Preis tief zu halten. Kunden sind Privatkunden (Familien mit Kindern, meist Haus- und Wohnungsrenovationen) sowie Investoren und Verwaltungen. Inhaber Philipp Ossig ist gelernter Zimmermann und arbeitete danach 2 Jahre auf dem Beruf. Nach beruflicher Tätigkeit in Kanada besuchte er die Holzbau-Vorarbeiter-Schule und ging danach ein halbes Jahr auf Weltreise. Anschliessend absolvierte er die Ausbildung zum Holzbautechniker HF und absolvierte ein Praktikum bei Lauber Engineering in Luzern. Unser hochqualifiziertes Team bestehend aus: • Holzbautechniker HF • Dipl. Finanzexperte mit 20-jähriger Erfahrung im Immobilienbereich • Techniker HF Bauplanung Architektur • Dipl. Holzbauvorarbeiter • Malerin EFZ / Baustellenleiterin • Innendesignerin • Kaufmännische Angestellte mit Eidg. Fähigkeitsausweis Advokatur sehen jedes Projekt als neue Herausforderung, welches mit grösstem Engagement und Sorgfalt umgesetzt wird. Dabei stellen wir Sie und Ihre Wünsche in den Vordergrund. • Home • Finanzierung • Architektur • Realisierung • Projekte • Über uns • Kontakt • Mein Konto • Facebook

Willkommen bei WhiteWaters AG, Deinem Co-Piloten auf dem Weg zum erfolgreichen Immobilieninvestor. Wir begleiten Dich von der ersten Beratung bis zum Eigentum, machen komplexe Prozesse einfach und legen den Fokus auf langfristige Partnerschaften. Unser Ziel ist es, Dir durch vertrauensvolle Zusammenarbeit und professionelle Betreuung den Einstieg in die Welt der Immobilieninvestitionen zu ermöglichen. Unsere Betreuung im Überblick • Kennenlerntermin Gemeinsam schaffen wir die Basis: Vertrauen. In einem persönlichen Gespräch stellen wir Dir unser Konzept vor, beleuchten die Vor- und Nachteile von Immobilien als Kapitalanlage und eruieren Deine Möglichkeiten. Bei Interesse starten wir direkt mit der Selbstauskunft, um Deine finanzielle Situation zu skizzieren. • Immobilienwahl Im Fokus stehen hochwertige Wohnimmobilien im Süden Deutschlands (Baden-Württemberg & Bayern). Wir legen Wert auf Energieeffizienz und höchste Bauqualität (mindestens KfW 55-Standard). Gemeinsam finden wir die perfekte Immobilie für Deine Bedürfnisse. • Finanzierung Unsere Experten unterstützen Dich bei der Zusammenstellung Deines Finanzdossiers und leiten es an einen führenden Finanzierer weiter. Dieser wählt die optimale Bank für Dich aus, um Dir ein massgeschneidertes Finanzierungsangebot zu sichern. • Besichtigung und Notartermin Nach erfolgreicher Finanzierungszusage besichtigen wir die Immobilie gemeinsam und begleiten Dich zum Notartermin, wo Dein Kaufvertrag beurkundet wird. Warum WhiteWaters AG? • Langfristige Partnerschaft : Wir sind kein Makler, sondern Dein Partner, der Dich auf dem Weg zum selbstständigen Immobilieninvestor begleitet. • Einfache Prozesse : Wir kümmern uns um komplexe Abläufe, damit Du Dich entspannt zurücklehnen kannst. • Expertise und Vertrauen : Unsere Arbeit basiert auf fundierten Analysen und einem vertrauensvollen Umgang mit unseren Kunden. Deine Vorteile mit WhiteWaters AG • Geringes Eigenkapital : Dank attraktiver Finanzierungsmodelle im Ausland brauchst Du weniger Startkapital als in der Schweiz. • Rundum-Betreuung : Von der Auswahl bis zur Verwaltung bist Du nie auf Dich allein gestellt. • Rechtliche Vorteile : Immobilien bieten steuerfreie Verkaufsmöglichkeiten nach 10 Jahren Haltefrist – wir beraten Dich umfassend. Unsere Vision: Vermögen aufbauen – einfach und nachhaltig Immobilien sind mehr als nur ein Investment. Sie sind Dein Schlüssel zur finanziellen Transformation. Mit WhiteWaters AG wächst Du vom Einsteiger zum eigenständigen Investor, der die Hebelwirkung von Immobilien zu nutzen weiß. Gemeinsam verwirklichen wir Deine Vision von Wohlstand und Unabhängigkeit. Fühlst Du Dich angesprochen? Dann lade ich Dich zu einem Gespräch bei uns in Spreitenbach ein – ein feiner Kaffee wartet auf Dich. Deine Reise in die Immobilienwelt beginnt hier. Testimonials – Das sagen unsere Kunden "Dank WhiteWaters. war der Kauf meiner Immobilie unkompliziert und stressfrei. Ich fühlte mich von Anfang an in guten Händen. Mein Immobilienpartner hat mich mit Geduld und Freundlichkeit durch jeden Schritt begleitet. Danke, WhiteWaters.!" Melde Dich bei uns und werde Teil einer Erfolgsgeschichte! . . . . . .

Die Bank J. Safra Sarasin AG ist eine der grössten Schweizer Privatbanken und ist im Besitz der Genfer Bankiersfamilie Safra. Sie wurde 1841 in Basel gegründet und ist in der Schweiz eine der führenden Universalbanken im Private Banking, die sämtliche Vorzüge des Schweizer Finanzplatzes mit dynamischer und personalisierter Vermögensverwaltung und Beratungsdienstleistungen verbindet und sich auf Anlagechancen an den internationalen Finanzmärkten konzentriert. Finanzielle Stärke, exzellenter Kundenservice und herausragende Qualität sind die Kernelemente ihrer Philosophie. Die Bank betreut mit hoher Kompetenz private und institutionelle Kunden. In der Schweiz ist die Bank in Basel (Hauptsitz), Baden, Bern, Genf, Lugano, Luzern und Zürich vertreten. Zudem gehören über 20 Standorte in Europa, Asien, im Nahen Osten, Lateinamerika und der Karibik zur J. Safra Sarasin Holding AG.

Ihr Traumjob – unsere Mission SAP ist Ihr Steckenpferd? Dann sprechen wir dieselbe Sprache. Wir begleiten und beraten Sie auf Ihrem Karriereweg – persönlich und kompetent. Wo wollen Sie hin? KMU oder Grossunternehmen? Inhouse oder Beratungsfirma? Wir haben das entsprechende Netzwerk und Know-how, um Ihre Pläne zu verwirklichen. Unsere Kompetenzen Empathie Wir haben ein Ziel: der perfekte Match! Dabei orientieren wir uns an Ihren Wünschen – Ihre Bedürfnisse sind unser Kompass. Mit offener Kommunikation, Einfühlungs-vermögen und dem richtigen Riecher bringen wir Sie mit dem passenden Unternehmen zusammen. Netzwerk Die BROMsolutions AG ist seit 2002 in der SAP-Domäne zuhause und gut vernetzt: national, international und in allen Branchen. Dank unserem grossen Netzwerk erhalten wir vorab Informationen zu Vakanzen, exklusiven SAP-Stellen und kennen die jeweiligen Unternehmenskulturen. Qualität Sie erhalten nur ausgewählte Stellenangebote – denn Qualität geht vor Quantität. Bei uns werden Sie von einem persönlichen Ansprechpartner betreut, der auf Ihr SAP-Fachgebiet spezialisiert ist. Vertrauen Wir setzen auf transparente Kommunikation und pflegen langjährige Beziehungen auf Augenhöhe. Ein offener Austausch ist für uns genauso selbstverständlich, wie ein fairer Umgang und Diskretion. Leidenschaft Ihre Berufung ist unsere Passion – Ihr Traumjob unsere Mission. Daraus schöpfen wir die Begeisterung und Motivation, die uns täglich vorantreibt. Mit Herzblut setzen wir Ihre Karrierepläne in die Tat um. Erfolg Seit über 20 Jahren sind wir Partner für SAP-Jobs und fest auf dem Markt etabliert. Wir setzten auf Innovation und Nachhaltigkeit: Nicht der schnelle Erfolg zählt, sondern dass alle Seiten langfristig zufrieden sind. Bewerbungstipps Checkliste für eine erfolgreiche Bewerbung Eine Bewerbung ist Werbung in eigener Sache. Dementsprechend wichtig sind ein gepflegtes Dossier und eine gute Vorbereitung. Mit unserer Checkliste sind Sie optimal gerüstet. Mehr lesen Unser Bewerbungsprozess – so funktionierts Wir begleiten Sie Schritt für Schritt zu Ihrem Traumjob. 1. Qualifikationsgespräch In einem persönlichen Gespräch erarbeiten wir Ihre Zielsetzungen und eruieren Ihre Kernkompetenzen. Anhand der Suchkriterien definieren wir Ihre Bewerbungsstrategie. Beim Career Coaching unterstützen wir Sie zudem beim Optimieren Ihres Dossiers, geben Empfehlungen zum Gehalt und besprechen SAP-Trends. 2. Marktanalyse & Jobselektion Wir gleichen die Stellenangebote auf dem SAP-Markt mit Ihren persönlichen Bedürfnissen ab und präsentieren Ihnen eine Vorselektion der passenden Vakanzen. 3. Einreichen der Bewerbung Nach Absprache und mit Ihrem Einverständnis reichen wir Ihr Dossier bei potenziellen Arbeitgebern ein und geben eine persönliche Empfehlung ab. 4. Jobinterview Wir koordinieren Ihr Bewerbungsgespräch und bereiten Sie optimal darauf vor. 5. Vertragsverhandlung Auf Wunsch unterstützen wir Sie in der Entscheidungsphase, vermitteln zwischen Ihnen und dem Unternehmen bezüglich Ihres Gehalts sowie der Arbeitsbedingungen und Vertragsinhalte. 6. Nachhaltige Betreuung Unsere Karriereberatung ist nachhaltig ausgelegt. Wir stehen Ihnen auch während der Probezeit und darüber hinaus zur Seite und unterstützen Sie bei Bedarf. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Gemeinsam finden wir den passenden Job bei Ihrem Traumarbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen per Online-Bewerbungsformular . Rückmeldung unserer Kunden und Bewerber Bewerber M. B. Ich habe mich immer sehr wohl bei Frau Wieder und Ihrem Team gefühlt. Sie kennt die Entscheidungsträger in den Firmen und konnte mir immer die passenden Angebote unterbreiten. Daher kann ich Frau Wieder und ihr Team von BROMsolutions jedem empfehlen, der sich in der Region Nordwestschweiz nach einer neuen Herausforderung im SAP-Bereich umsieht. Hauptsitz Biel J. Verresiusstrasse 13 CH-2502 Biel/Bienne Schweiz +41 (0) 32 322 85 35 biel@bromsolutions.ch Standort Basel Riehenring 7 CH-4058 Basel Schweiz +41 (0) 61 422 06 80 basel@bromsolutions.ch Standort Heidelberg Lenaustrasse 12 D-69115 Heidelberg Deutschland +49 (0) 6221 599 5051 heidelberg@bromsolutions.de Folgen Sie uns auf: Offene Jobs Kontaktformular Impressum Datenschutz Sie sind bereits SAP-Spezialist oder wollen einer werden? SAP-Manager beraten SAP-Professionals über die Möglichkeiten im SAP-Arbeitsmarkt. BROMsolutions hat sich auf die Rekrutierung, Selektion und Vermittlung von Beratern Produktspezialisten und Führungskräften im grossen Umfeld der SAP Produkte und deren Anwendungen spezialisiert. Produkte, Dienstleistungen Spezialisiert auf Rekrutierung, Selektion und Vermittlung von SAP-Professionals, Kader-und Fachpersonal in allen Bereichen der Informations-technologie.(Jobs, Karriere, BROM, neue Stelle, Führungsposition, ABAP, MM, SD, SCM, FI/CO, HR, BASIS, QM und ERP) …SAP Fiori, BW, ABAP Dictionary, SuccessFactors, ABAP Workbench, SAP NetWeaver, APO, B2B, B2C, BPM, ALM, Java, Business Information Warehouse, HR Renewal, SAP Business One, IS-U, SAP S/4HANA, Workflow, mySAP All-in-One, SAP SNC, Business Intelligence, SAP Cloud Identity Service, XML, Workflow, Change Management, SAP Jam, ERP, WebDynpro, xApps,, SAP NetWeaver, GUI, SAP Identity Management, SCM, SAP EMR, SEM, SAP IQ, SAP xRP, Solution Manager, MDG, SAP XI, Solution Maps, ERP, ABAP, ALE, eWM, CRM, SAP SRM, IT, UI5, FI, CO, HR, C4C, OLAP, MDM, mySAP CRM, SAP PLM, SAP Hybris, SAP SCM, ITIL, SAP Business ByDesign , SAP SRM, SAP HCM, SAP ERP, SAP Lumira, SAP Financials, SAP for Retail, SAP Community, SAP Technology, IS-H, SAP Business Flash Newsletter, SAP HANA Enterprise Cloud, SAP ERP 6.0, SAP TechEd, SAPPHIRE , Hybris, SAP BusinessObjects …

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Wir schützen Menschen. Wir sind JOMOS. Was Sie von unserer Arbeit sehen, ist technischer Brandschutz. Was Sie spüren, ist das Gefühl von Sicherheit vor Feuer und Rauch. Die JOMOS ist bei 180 Mitarbeitern angekommen. Die Installationen, Geräte, Hightech-Materialien, Sensoren und Steuerungen, die wir unter anderem für Ihre Brand- und Rauchschutzanlagen verwenden, sind letztlich nur hochwertige Mittel zum Zweck. Denn Brandschutz ist Personenschutz - und diesem Zweck ordnen wir alles unter. Und was haben Sie davon? • Gesetzeskonforme, zertifizierte und immer einsatzbereite Geräte und Installationen • Unkomplizierte Zusammenarbeit mit viel persönlichem Engagement • Langjährige Ansprechpartner, die Ihre Anlage bis ins kleinste Detail kennen • Zugang zu den neusten Produkten und Technologien auf dem Markt • Zugang zum aktuellsten Fachwissen von Behörden, Kommissionen, Markt und Verbänden • Wir arbeiten täglich mit Leidenschaft für den Brandschutz • Wir sind in der ganzen Schweiz Zuhause • Wir haben starke Markenhersteller als Partner • Wir arbeiten zielorientiert und wirtschaftlich Als Brandschutzspezialist bieten wir unseren Kunden das gesamte Produktspektrum des technischen Brandschutzes. Dabei ist unser Massstab jedem Kunden die passende Planung, das passende Produkt, für seine Problemstellung und sein Budget und in einsatzgerechter Ausführung und Qualität zu bieten. Wir schützen Menschen und Sachwerte. Mit innovativen Lösungen sowie einer sehr guten Reputation als verlässliche Fachfirma ist die JOMOS Brandschutz AG eine der Marktführerinnen für die professionelle Beratung, Planung, Errichtung und Instandhaltung von Anlagen und Einrichtungen im technischen Brandschutz. In den letzten zwanzig Jahren haben wir wesentliche technische Entwicklungen vorangetrieben und mitgestaltet. Zu unserem Leistungsspektrum zählt einerseits der Bereich «Löschungen» mit Sprinkleranlagen, Sonderlöschung (Wassernebel), Gaslöschung sowie Feuerlöschern und Löschposten. Als einer der Pioniere und Innovationstreiber auf dem Gebiet der «Entrauchungs- und Rauchfreihaltungsanlagen» bietet JOMOS ein umfassendes Spektrum von Lösungen: Dazu gehören Rauchschutz-Druckanlagen (RDA), maschinelle Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (MRWA) sowie natürliche Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (NRWA). Dieses Angebot wird ergänzt durch textile Brand- und Rauchschutzlösungen, Brandschutztore sowie Elemente für den baulichen Brandschutz (Türen, Klappen, Wand- und Raumsysteme). Viele Akteure in der Bau- und Immobilienwirtschaft schätzen unsere über 30-jährige Erfahrung; sei es als Berater und Fachplaner im Frühstadium eines Bauprojektes, als Errichter anspruchsvoller Anlagen für Neu- und Umbauten oder als Partner für Service und Lifecycle Management in der Betriebsphase der Immobilien. Nicht zuletzt deshalb vertritt JOMOS ausgewählte Brandschutzprodukte renommierter internationaler Hersteller in der Schweiz. Als dynamisches KMU mit über 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter denken wir auch im Sinne unserer Kunden unternehmerisch und verantwortungsbewusst. Wir kombinieren Bodenständigkeit mit Innovation und kurzen Entscheidungswegen. Grosses Augenmerk legen wir auf die Auswahl, Entwicklung und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, da wir Qualität, Fachwissen, Erfahrung und Motivation als entscheidenden Wettbewerbsfaktor verstehen.

Planung Wir schmieden einen Masterplan: Dafür hören wir genau zu, denken uns in das Projekt hinein, skizzieren Entwürfe, erstellen Raumkonzepte und terminieren den Ablauf. Schreinerei In unserer hauseigenen Schreinerei produzieren wir Möbel und Innenausbauten. Und verleihen damit deiner Arbeits- oder Wohnumgebung den letzten Schliff. Möblierung Für Raumwelten schlägt unser Herz. Wir möbeln auf und räumen deinen Wünschen Platz ein. Mit Mobiliar aus unserer Schreinerei oder von ausgewählten Partnerbetrieben. Logistik Wir managen dein Mobiliar. In unserem Möbel-Hotel lagern und verwalten wir sorgfältig dein Büroinventar. Wenn es wieder gebraucht wird, reicht ein Klick im Webshop.