Offene Stellen Über uns Einem Puzzle ähnlich, gilt es beim Besetzten einer Vakanz ebenso, dass die idealste Person zu finden ist. Wir von jobdoor.ch bringen mit Fingerspitzengefühl zusammen, was zusammengehört und zusammenpasst – umfassender Service und die Befriedigung Ihrer hohen Qualitätsansprüche sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir kennen den regionalen sowie nationalen Arbeitsmarkt wie unsere Westentasche. Unsere Erfahrung sowie unsere exquisiten Kenntnisse der regionalen und nationalen Marktlage setzen wir mit Begeisterung für unsere Stellensuchenden und Kunden ein. Persönliche Beratung, bedarfsgerechte Selektion und zielführende Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Festanstellungen und Teilzeit-Einsätze leben wir als unsere Passion. Dies motiviert uns immer wieder aufs Neue, persönliche Kontakte zu namhaften Firmen zu pflegen und neue zu Kooperationen auszubauen. «Persönlich, fair, leistungsfähig, professionell und speditiv – dies sind unsere wichtigsten Grundsätze, denen wir uns verpflichtet fühlen.» Sie als Menschen, sei es als Stellensuchende oder Arbeitgebenden, stellen wir in den Fokus unseres Handelns. Ihnen sehen wir uns gleichermassen verpflichtet, Sie im gesamten Prozess Schritt für Schritt zu beraten, betreuen und begleiten. Fair, kooperativ und professionell – so soll die Betreuung sein. Kurzum – wir sind ein facettenreiches Personal-Dienstleistungsunternehmen mit einem umfassenden Service und hohen Qualitätsansprüchen. Temporär- und Dauerstellen Temporärstellen Nutzen Sie eine temporäre Anstellung als Chance zum Wiedereinstieg, der Überbrückung bei der Suche nach einer Festanstellung oder einfach dazu, in unterschiedlichen Firmen Erfahrungen zu sammeln. Mittels «Try & Hire» kann, so es vom Arbeitnehmer angedacht ist, aus einer temporären eine Festanstellung werden. Ihre Vorteile auf einen Blick: • Professionelle, persönliche und faire Beratung • Ohne grossen Aufwand schnell einen Job finden • Das gesamte Vertragsprozedere können Sie uns überlassen • Der Arbeitsvertrag wird durch uns ausgestellt, das gibt Ihnen Sicherheit • Keine langfristige Verpflichtung Dauerstellen (Festanstellung) Wir kennen uns im regionalen und nationalen Stellenmarkt hervorragend aus, so können wir Ihnen dank persönlicher Beziehungen viele Job-Türen, eben Job-Door, zu spannenden Firmen öffnen. Ihre Vorteile auf einen Blick: • Professionelle, persönliche und faire Beratung • Langjährige Beziehungen zu namhaften regionalen und nationalen Firmen • Wir nehmen Ihnen den gesamten Bewerbungsprozess bis zum Vorstellungsgespräch ab • Diskretion auf alle Seiten ist für uns selbstverständlich • Unsere Dienstleistungen sind für Sie als Stellenbewerber kostenlos Try & Hire und Payrolling Payrolling Haben Sie Mitarbeiter im Stundenlohn angestellt oder möchten Sie Mitarbeiter befristet einstellen? Diese Mitarbeiter können Sie beschäftigen, ohne sie selber anstellen zu müssen! Ihre Vorteile auf einen Blick: • Deutlich tieferen Kosten • Null Aufwand im Lohnwesen und der Personaladministration • Reduktion des Versicherungsrisikos als Arbeitgeber • Befreiung von der Lohnfortzahlungspflicht bei Krankheit/Unfall • Kurze Kündigungsfristen gemäss Temporär-Verträgen Sollten Sie in der Situation sein, eigenes Personal temporär anzustellen, bieten wir Ihnen an, die vollständige Lohnabwicklung zu übernehmen. Somit überlassen Sie uns die gesamte Personaladministration, insbesondere Versicherungsfragen wie AHV, SUVA, Krankentaggeld, Pensionskasse, Kinderzulagen; um nur einige zu nennen. Wir tragen sämtliche Risiken bei Arbeitsunfähigkeit eines Arbeitnehmers. Zudem profitieren Sie von speziell günstigen Tarifen. Wir übernehmen gerne sämtliche administrativen Arbeiten im Zusammenhang mit Ihren Mitarbeitern. Try & Hire Die ideale Kombination zwischen Dauerstelle und Temporär-Einsatz. Sie erzählen uns im persönlichen Gespräch, wie Sie sich Ihre berufliche Zukunft vorstellen. Job-door vermittelt Sie temporäre Arbeitskraft an einen Einsatzbetrieb und Sie zeigen was Sie können. Nach drei Monaten entscheiden Sie sich, ob Sie in eine dauerhafte Anstellung übernommen werden möchten. Selbst wenn Ihnen ein/e erfahrene/r Personalberater/in zur Seite steht, ist es nicht immer einfach, zum Vornherein insbesondere zwischenmenschliche Faktoren wie z.B. Chef/in oder Teamkonstellation resp. Arbeitsklima, etc. richtig einzuschätzen. Das dürfte wohl der Hauptgrund dafür sein, dass immer mehr Stellensuchende den Weg über das sogenannte «Try & Hire» wählen, um ihre persönliche Wunsch-Dauerstelle zu finden. Bei dieser Anstellungsform haben Sie die Möglichkeit, Ihre künftige Stelle während drei Monaten auf Herz und Nieren zu prüfen, bevor Sie sich definitiv entscheiden. Probieren Sie doch das nächste Mal den Weg über «Try & Hire». Unsere Personalberater/innen stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite!

Seit mehr als fünfundzwanzig Jahren in der „Bewegungswelt“ unterwegs und über sechszehn Jahren in der Geburtsvor- und Nachbereitung tätig. In dieser Zeit durfte ich unzählige Frauen in dieser gefühlsvollen und wunderbaren Zeit begleiten. Durch meine eigenen Geburten konnte ich erfahren wie wertvoll eine optimale Geburtsvorbereitung sein kann. „Es muss von Herzen kommen, was auf Herzen wirken soll.“ Dieser Satz begleitet mich schon lange und ich versuche mit Herzwärme meinen Klienten zu begegnen. Lass dich von meinem Angebot inspirieren: • Yoga in der Schwangerschaft • Yoga für Mama und Baby • Yoga • Geburtsvorbereitung individuell • Der andere Geburtsvorbereitungskurs • HypnoBirthing • Geburtshypnose IGM • Blessingway Zeremonie • Doula • indische Babymassage • Rückbildung • Auszeit im Emmental • Coaching - Zeit für dich • Coaching mit innerer Kindarbeit / Traumauflösung • Klangschalenmassage / Klangschalentherapie • Hypnosetherapie

Beton Bohr-und Schneidkurse In Zusammenarbeit mit dem schweizerischen Verband der Beton Bohr- und Beton Schneidunternehmungen werden folgende Kurse angeboten: • Zertifikatskurse Kernbohren • Zertifikatskurse Wandsägen • Zertifikatskurse Seilsägen • Abbruchroboter Kurse • Heben und Tragen von Lasten • CFK Lamellen Kurse • Kaderkurse wie Ausmass und Kalkulation • Rapportkurse für Ausführende • Kopas Schulungen • AS+GS Schulungen • Weitere Detailliertes Kursprogramm finden Sie unter www.svbs.ch . Bei genügend Anmeldungen können auch zusätzliche und individuelle Kursdaten angeboten werden. Region: Emmental und nähere Umgebung Angebot: Interne Ausbildung von Staplerfahrern nach EKAS Richtlinie 6518 in den Kategorien • R1 Gegengewichtsstapler • R2 Quersitz-Schubmaststapler Die Ausbildung wird für ihre interne Nutzung jeweils angepasst In Zusammenarbeit mit einer SUVA auditierten Staplerschule bieten wir nach Absprache auch Staplerkurse der Kategorien R1-R4 sowie Hebebühne und PSAGA Kurse an welche schweizweite externe Gültigkeit haben. Diese Kurse sind CZV anerkannt. Anrechnung 1 Tag à 7h. FÜLLEN SIE DAS KONTAKTFORMULAR AUS Bauführung /Projektleitung Beton Bohren Schneiden: Brauchen Sie dringend Manpower bei der Organisation, Projektleitung sowie Projektführung bei Beton Bohr- und Schneidearbeiten? Gerne unterstütze ich Sie bei AVOR, Organisation während der Arbeiten und der Nachbearbeitung. Haben Sie ein nicht alltäglicher Auftrag? Mit meiner langjährigen Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Spezialprojekten biete ich Ihnen gerne meine Unterstützung an. Kontaktieren Sie mich für ein unverbindliches Angebot. Coaching Berufsbildner/ Lernende Sehr oft liegt es weder an der Fach- noch Methodenkompetenz das der Lernende im Berufsfeld scheitert. Jung und mit sozialen Medien vollgestopft beginnt für die Lernenden die harte Welt mit Geld verdienen und auf eigenen Beinen stehen. Als Berufsbildner keine eine einfache Aufgabe die Ausbildung an den Lernenden zu bringen und diese zu motivieren. Als langjähriger Berufsbildner, Fachlehrer der Berufsschule und ÜK- Leiter werde ich fast täglich mit dieser Grundproblematik konfrontiert. Es ist ein grosses Anliegen meinerseits der heutigen Jugend eine zeitgerechte Ausbildung zu bieten, welche aktiv nutzbar und gewinnbringend umgesetzt werden kann. Angebot: • Unterstützung bei der Auswahl von Lernenden • Unterstützung bei der Betreuung von Lernenden • Coaching von Berufsbildner und Lernende • Lernmethoden für vereinfachte und verbesserte Lernfähigkeit • betreutes Lernen • Privatunterricht Fachbereich Beton Bohren- und Beton Schneiden ASA Sicherheitsfachmann: Arbeitssicherheit, ein wichtiges, aber sehr aufwändiges Muss. Wohlwollend schützt man seine Mitarbeiter, wenn da nicht immer der immense Aufwand wäre alle Dokumente zu erarbeiten und a-jour zu halten. Sicherheitskonzepte, Risikoanalysen, welche auf das eigene Geschäft perfekt zugeschnitten sind, fehlen oft. Nebst dem ausgefüllten Alltag sollte die Arbeitssicherheit stets auf Vordermann gehalten und gepflegt werden. Konzepte werden oftmals zusammengewürfelt. Oft werden die vorgeschriebenen Dokumente als unvollständig oder ganz fehlend von der SUVA eingestuft. Als ausgebildeter ASA Sicherheitsfachmann unterstütze ich Sie bei der Optimierung der bestehenden Dokumente oder erstelle Ihnen von Grund auf ein Pfannenfertiges Sicherheitskonzept. Angebot: • Erstellen von Risikoanalysen • Erstellen von kompletten Sicherheitskonzepten • Überprüfung und Anpassung von bestehenden Sicherheitskonzepten • Baustellenbesuche für die aktive Verbesserung der Arbeitssicherheit (ohne Konsequenzen bei Fehlverhalten) • Erstellen von Sicherheitskonzepten bei Grossbaustellen